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Nos recrutements

𝐓𝐀𝐋𝐄𝐍𝐓𝐒 𝐏𝐋𝐔𝐒 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐄𝐈𝐋𝐒 𝐁𝐄𝐍𝐈𝐍
Poste : 𝐂𝐇𝐀𝐑𝐆𝐄́(𝐄) 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐋𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐂𝐋𝐈𝐄𝐍𝐓 𝐂𝐄𝐍𝐓𝐑𝐀𝐋𝐈𝐒𝐄́𝐄 (𝐇/𝐅)
Domaine : Administration et gestion d'entreprise
Niveau : BAC+2/BTS,BAC+3,

𝐔𝐧𝐞 𝐬𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐲𝐧𝐚𝐦𝐢𝐪𝐮𝐞
Poste : 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐃𝐄 𝐂𝐎𝐌𝐌𝐄𝐑𝐂𝐈𝐀𝐔𝐗 𝐄𝐗𝐏𝐄́𝐑𝐈𝐌𝐄𝐍𝐓𝐄́𝐒
Domaine : Marketing, publicite et relations publiques
Niveau : BAC+2/BTS,BAC+3,

𝐌𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐞̀𝐫𝐞 𝐝𝐮 𝐓𝐫𝐚𝐯𝐚𝐢𝐥 𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐅𝐨𝐧𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐮𝐛𝐥𝐢𝐪𝐮𝐞 – 𝐁𝐄́𝐍𝐈𝐍
Poste : 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭(𝐞) 𝐝𝐮 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐆𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥 𝐝𝐮 𝐌𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐞̀𝐫𝐞
Domaine : Administration et gestion d'entreprise
Niveau : BAC+5,

Une structure de la place
Poste : Gestionnaire Comptable 📊
Domaine : Finance et comptabilité
Niveau : BAC+3,BAC+5,

𝐔𝐧𝐞 𝐁𝐚𝐧𝐪𝐮𝐞
Poste : 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́·𝐞 𝐝𝐞 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐫𝐨̂𝐥𝐞 𝐑𝐞́𝐠𝐥𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐄́𝐭𝐡𝐢𝐪𝐮𝐞
Domaine : Finance et comptabilité
Niveau : BAC+3,BAC+5,

𝐀𝐟𝐫𝐢𝐜𝐚𝐢𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐅𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐒𝐚𝐫𝐥
Poste : 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́·𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞̀𝐥𝐞 𝐬𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞 (𝐇/𝐅)
Domaine : Finance et comptabilité
Niveau : BAC+3,

𝐎𝐍𝐆 𝐀𝐤𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐨 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐭 (𝐀𝐏𝐇)
Poste : 𝐂𝐚𝐢𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 / 𝐂𝐚𝐢𝐬𝐬𝐢𝐞̀𝐫𝐞
Domaine : Finance et comptabilité
Niveau : CAP,

𝐎𝐍𝐆 𝐀𝐤𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐨 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐭 (𝐀𝐏𝐇)
Poste : 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝’𝐀𝐧𝐞𝐬𝐭𝐡𝐞́𝐬𝐢𝐬𝐭𝐞𝐬
Domaine : Metiers de la sante et services sociaux
Niveau : Aucune,

𝐋’𝐀𝐒𝐈𝐍
Poste : 𝐈𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐮𝐫 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́
Domaine : Informatique, technologies de information et des communications (TIC)
Niveau : BAC+3,BAC+5,

𝐔𝐧𝐞 𝐎𝐍𝐆 𝐥𝐨𝐜𝐚𝐥𝐞
Poste : 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞-𝐂𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞
Domaine : Finance et comptabilité
Niveau : BAC+3,

𝐋𝐚 𝐂𝐨𝐨𝐩𝐞́𝐫𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐖𝐞𝐬𝐥𝐞𝐲𝐞𝐧𝐧𝐞 𝐝’𝐄́𝐩𝐚𝐫𝐠𝐧𝐞 𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐂𝐫𝐞́𝐝𝐢𝐭 (𝐂𝐎𝐖𝐄𝐂)
Poste : 𝐃𝐞𝐬 𝐬𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐬.
Domaine : Finance et comptabilité
Niveau : BAC,BAC+3,

𝐂𝐀𝐑𝐄 𝐈𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥
Poste : 𝐂𝐡𝐞𝐟(𝐟𝐞) 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭
Domaine : Services juridiques et conseils
Niveau : BAC+4,

𝐋’𝐀𝐒𝐈𝐍
Poste : 𝐃𝐄𝐔𝐗 (𝟎𝟐) 𝐏𝐑𝐎𝐉𝐄𝐂𝐓𝐒 𝐌𝐀𝐍𝐀𝐆𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐎𝐅𝐅𝐈𝐂𝐄𝐑 (𝐏𝐌𝐎)
Domaine : Services juridiques et conseils
Niveau : BAC+4,BAC+5,

𝐎𝐍𝐆 « 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐏𝐎𝐔𝐑 𝐋'𝐇𝐔𝐌𝐀𝐍𝐈𝐓𝐄́ »
Poste : 𝐀𝐈𝐃𝐄𝐒-𝐒𝐎𝐈𝐆𝐍𝐀𝐍𝐓𝐒
Domaine : Metiers de la sante et services sociaux
Niveau : BAC,

🏢 WAPCO-BENIN
Poste : ASSISTANT AUX AFFAIRES PORTUAIRES
Domaine : Transport et logistique
Niveau : BAC+3,

𝐎𝐍𝐆 « 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐏𝐎𝐔𝐑 𝐋'𝐇𝐔𝐌𝐀𝐍𝐈𝐓𝐄́
Poste : 𝐆𝐀𝐑𝐃𝐈𝐄𝐍
Domaine : Ressources humaines et recrutement
Niveau : CEP,

𝐎𝐍𝐆 𝐀𝐤𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐨 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐭 (𝐀𝐏𝐇)
Poste : 𝐈𝐍𝐅𝐈𝐑𝐌𝐈𝐄𝐑·𝐄 𝐃𝐈𝐏𝐋𝐎̂𝐌𝐄́·𝐄 𝐃’𝐄́𝐓𝐀𝐓 (𝐈𝐃𝐄)
Domaine : Metiers de la sante et services sociaux
Niveau : BAC+3,

𝐎𝐍𝐆 𝐀𝐤𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐨 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐭 (𝐀𝐏𝐇) – 𝐇𝐨̂𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐆𝐨𝐡𝐨𝐦𝐞𝐲
Poste : 𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍·𝐍𝐄 𝐃𝐄 𝐋𝐀𝐁𝐎𝐑𝐀𝐓𝐎𝐈𝐑𝐄 𝐌𝐄́𝐃𝐈𝐂𝐀𝐋 (𝐓𝐋𝐌)
Domaine : Metiers de la sante et services sociaux
Niveau : BAC+3,

𝐔𝐧 𝐝𝐢𝐩𝐥𝐨𝐦𝐚𝐭𝐞 𝐛𝐚𝐬𝐞́ 𝐚̀ 𝐂𝐨𝐭𝐨𝐧𝐨𝐮 🇧🇯
Poste : 𝐔𝐧(𝐞) 𝐜𝐡𝐞𝐟 𝐜𝐮𝐢𝐬𝐢𝐧𝐢𝐞𝐫(𝐞̀𝐫𝐞)
Domaine : Hôtellerie, restauration et tourisme
Niveau : CAP,

𝐋’𝐎𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐍𝐨𝐧 𝐆𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫𝐧𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐥𝐞 𝐀𝐤𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐨 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐭 (𝐎𝐍𝐆 𝐀𝐏𝐇)
Poste : 𝐀𝐠𝐞𝐧𝐭 𝐝’𝐄𝐧𝐭𝐫𝐞𝐭𝐢𝐞𝐧
Domaine : Services juridiques et conseils
Niveau : CEP,

𝐋𝐞 𝐜𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐈𝐒𝐌𝐀𝐁
Poste : 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥(𝐞) & 𝐏𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞 / 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞 / 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥(𝐞)
Domaine : Marketing, publicite et relations publiques
Niveau : BAC+2/BTS,BAC+3,

𝐀𝐊𝐀𝐒𝐈 𝐆𝐑𝐎𝐔𝐏 𝐒𝐀𝐑𝐋,
Poste : 𝐔𝐍 𝐃𝐈𝐑𝐄𝐂𝐓𝐄𝐔𝐑 𝐂𝐎𝐌𝐌𝐄𝐑𝐂𝐈𝐀𝐋 (𝐇/𝐅)
Domaine : Marketing, publicite et relations publiques
Niveau : BAC+4,

𝐀𝐟𝐫𝐢𝐜𝐚𝐢𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐅𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐒𝐚𝐫𝐥
Poste : 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞)𝐬 𝐝𝐞 𝐂𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞̀𝐥𝐞 𝐒𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬
Domaine : Finance et comptabilité
Niveau : BAC+3,

🏢 𝐀𝐆𝐄𝐍𝐂𝐄 𝐍𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋𝐄 𝐃𝐄 𝐏𝐑𝐎𝐓𝐄𝐂𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐒𝐎𝐂𝐈𝐀𝐋𝐄 (𝐀𝐍𝐏𝐒)
Poste : 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐝𝐮 𝐕𝐨𝐥𝐞𝐭 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐀𝐑𝐂𝐇
Domaine : Administration et gestion d'entreprise
Niveau : BAC+5,

GECA-PROSPECTIVE
Poste : Plusieurs profils dans le secteur de la santé
Domaine : Metiers de la sante et services sociaux
Niveau : BEPC,BAC,BAC+3,BAC+5,

Association la Voûte Nubienne (AVN)
Poste : CHARGÉ.E DE PROJET
Domaine : Administration et gestion d'entreprise
Niveau : BAC+3,

TALENTS PLUS ETT
Poste : CHARGE DE LA RELATION CLIENT CENTRALISEE (H/F)
Domaine : Marketing, publicite et relations publiques
Niveau : BAC+2/BTS,BAC+3,BAC+4,BAC+5,

𝐁𝐔𝐒𝐎𝐋𝐀 𝐃𝐈𝐒𝐓𝐑𝐈𝐁𝐔𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐒𝐀𝐑𝐋
Poste : 𝐓𝐫𝐢𝐜𝐲𝐜𝐥𝐞 𝐕𝐞𝐧𝐝𝐞𝐮𝐫 (𝐇)
Domaine : Transport et logistique
Niveau : BEPC,

𝐂𝐄𝐍𝐓𝐑𝐄 𝐏𝐀𝐒𝐓𝐎𝐑𝐀𝐋 𝐒𝐀𝐈𝐍𝐓-𝐀𝐌𝐁𝐑𝐎𝐈𝐒𝐄 𝐃𝐄 𝐃𝐉𝐎𝐔𝐆𝐎𝐔
Poste : 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐒𝐭𝐨𝐜𝐤 / 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞 / 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 – 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞) 𝐝’𝐀𝐜𝐜𝐮𝐞𝐢𝐥
Domaine : Administration et gestion d'entreprise
Niveau : BEPC,CAP,BAC,

Caisse de Dépôts et Consignations du Bénin
Poste : 🧾 Contrôleur des Opérations et Reportings Comptables 🧑⚖️/ Assistant Cellule de Contrôle des Marchés Publics
Domaine : Administration et gestion d'entreprise
Niveau : BAC+3,BAC+5,

📢 AGL – AFRICA GLOBAL LOGISTICS
Poste : COMMERCIAL H/F
Domaine : Marketing, publicite et relations publiques
Niveau : BAC+2/BTS,BAC+3,

Une société de transport
Poste : Conducteur de véhicule personnel/ Logisticien
Domaine : Transport et logistique
Niveau : BAC+3,

Médecins du Monde
Poste : Chargé(e) de l'Administration et de la Logistique
Domaine : Administration et gestion d'entreprise
Niveau : BAC+3,

🏢 WAPCO-BENIN
Poste : ASSISTANT AUX AFFAIRES PORTUAIRES
Domaine : Transport et logistique
Niveau : BAC+3,
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📣 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 – 𝐂𝐇𝐀𝐑𝐆𝐄́(𝐄) 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐋𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐂𝐋𝐈𝐄𝐍𝐓 𝐂𝐄𝐍𝐓𝐑𝐀𝐋𝐈𝐒𝐄́𝐄 (𝐇/𝐅)
📢 𝐄𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 : 𝐓𝐀𝐋𝐄𝐍𝐓𝐒 𝐏𝐋𝐔𝐒 𝐄𝐓𝐓, 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐝𝐞 𝐭𝐫𝐚𝐯𝐚𝐢𝐥 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐨𝐫𝐚𝐢𝐫𝐞
🎯 𝐌𝐈𝐒𝐒𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐄𝐓 𝐑𝐄𝐒𝐏𝐎𝐍𝐒𝐀𝐁𝐈𝐋𝐈𝐓𝐄́𝐒
👥 𝟏. 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐦𝐚𝐧𝐝𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐢𝐧𝐜𝐢𝐝𝐞𝐧𝐭𝐬
Agir comme point de contact unique pour toutes les demandes liées à la protection des données et les incidents signalés
Assurer un suivi rigoureux des demandes et incidents en coordination avec les parties prenantes internes et externes
Effectuer les relances et escalades nécessaires dans les délais impartis
🗂 𝟐. 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚𝐝𝐦𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐞𝐭 𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞
Organiser les ateliers, formations, réunions et autres événements en lien avec la protection des données
Suivre les tâches, échéances et correspondances administratives
Rédiger et diffuser des notes, courriers et rapports à l’attention des collaborateurs et partenaires
Mettre à jour les bases de données et outils de gestion documentaire
📢 𝟑. 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐬𝐮𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞
Piloter les actions de sensibilisation à destination des collaborateurs
Préparer et diffuser des supports explicatifs (notes d’information, documents pédagogiques…)
📋 𝟒. 𝐂𝐨𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐢𝐭𝐞́ 𝐞𝐭 𝐚𝐦𝐞́𝐥𝐢𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐢𝐧𝐮𝐞
Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour des politiques et procédures en matière de protection des données
Identifier des axes d’amélioration et proposer des initiatives pour renforcer les processus internes
👤 𝐏𝐑𝐎𝐅𝐈𝐋 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐄́
✅ Diplôme ou formation en gestion, secrétariat, administration, informatique ou domaine connexe
✅ Expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans une fonction administrative ou organisationnelle
✅ Expérience avérée dans la protection des données personnelles
✅ Maîtrise de la suite bureautique Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
✅ Excellentes compétences en rédaction (notes, courriers, rapports)
✅ Solides capacités d’organisation, planification et suivi
✅ Excellente communication écrite et orale
✅ Rigueur, attention au détail, capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle
✅ Une bonne maîtrise de l’anglais est un atout
📄 𝐃𝐎𝐒𝐒𝐈𝐄𝐑 𝐃𝐄 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄
🔹 Une lettre de motivation d’une page maximum, adressée à la Directrice Technique de TALENTS PLUS ETT, précisant la prétention salariale
🔹 Un CV détaillé avec 3 références professionnelles
🔹 Les copies des diplômes et attestations de travail
📨 Un accusé de réception vous sera envoyé. Si vous ne le recevez pas, renvoyez votre mail.
⚠️ 𝐀̀ 𝐍𝐎𝐓𝐄𝐑
Seuls les dossiers complets et conformes seront traités.
En envoyant votre candidature, vous donnez votre consentement au traitement de vos données personnelles.
Vous pouvez exercer vos droits d’opposition à tout moment pendant le processus.
Anglais,Français,
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🌟 𝐎𝐅𝐅𝐑𝐄 𝐃’𝐄𝐌𝐏𝐋𝐎𝐈 – 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐃𝐄 𝐂𝐎𝐌𝐌𝐄𝐑𝐂𝐈𝐀𝐔𝐗 𝐄𝐗𝐏𝐄́𝐑𝐈𝐌𝐄𝐍𝐓𝐄́𝐒
📍 𝐋𝐨𝐜𝐚𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 : 𝐙𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞 𝐒𝐚𝐢𝐧𝐭 𝐌𝐢𝐜𝐡𝐞𝐥
Une structure dynamique située dans la zone de Saint Michel recrute, dans le cadre de ses activités courantes, trois (03) commerciaux pour renforcer son équipe.
💼 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 :
Assurer la promotion et la vente des produits
Développer et fidéliser le portefeuille clients
Participer activement aux activités de la société
Faire remonter à la hiérarchie les informations pertinentes du marché
🎯 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́ :
Être polyvalent(e)
Avoir de l’expérience dans le domaine commercial
Détenir un diplôme en commerce, marketing ou dans toute autre discipline équivalente
Être très présentable, accueillant(e), dynamique, avec une bonne hygiène corporelle
Avoir un excellent contact humain
Disposer d’un moyen de déplacement
Être immédiatement disponible
Parler couramment le français
📄 𝐃𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 :
Un CV détaillé
Une photo d’identité récente
Une copie de la pièce d’identité
⚠️ NB :
Ne payez jamais pour un recrutement !
Soyez vigilant(e) ! Demandez le lieu exact de l’entretien et informez un proche avant de vous y rendre.
Français,
Non definie(s)
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📢 𝐀𝐏𝐏𝐄𝐋 𝐀̀ 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄
📍 𝐌𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐞̀𝐫𝐞 𝐝𝐮 𝐓𝐫𝐚𝐯𝐚𝐢𝐥 𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐅𝐨𝐧𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐮𝐛𝐥𝐢𝐪𝐮𝐞 – 𝐁𝐄́𝐍𝐈𝐍
📄 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭(𝐞) 𝐝𝐮 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐆𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥 𝐝𝐮 𝐌𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐞̀𝐫𝐞
🛠️ 𝐀. 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
L’Assistant(e) du Secrétaire Général 👩💼👨💼 :
📌 Assiste le Secrétaire général dans l’accomplissement de sa mission
📌 Contribue à améliorer les performances du Secrétariat général du ministère
💼 Il/elle est chargé(e) de :
🧾 🔍 Recherche d’informations/documentations utiles
📅 📈 Planification & suivi des activités
📑 ✅ Revue qualité des documents à signer/viser
📋🧑💼 Secrétariat des réunions hebdomadaires du comité des directeurs
📝 Rédaction de lettres et rapports
📌 Et toute autre tâche confiée par le Secrétaire général
👤 𝐁. 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
📚 Être fonctionnaire ou agent contractuel de droit public de l’État (catégorie A, échelle 1)
🎓 Diplômé(e) idéalement de l’ENA (ou équivalent reconnu) dans une des options suivantes :
Administration Générale et Territoriale
GRH
Administration du Travail & de la Sécurité Sociale
Management des Services Publics
📅 Expérience professionnelle d’au moins 6 ans dans l’administration publique
🧓 Être à plus de 3 ans de la retraite
🏛️ Être ou avoir été en poste au MTFP
📚 𝐂𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐬𝐬𝐚𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬 (𝐒𝐚𝐯𝐨𝐢𝐫)
📖 Législation & organisation du secteur public
🗣️ Techniques de communication
📈 Gestion des carrières dans la fonction publique
🎯 Principes de la GAR
🖋️ Rédaction administrative (lettres, rapports...)
💰 Procédures budgétaires & administratives
🛠️ 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬 (𝐒𝐚𝐯𝐨𝐢𝐫-𝐟𝐚𝐢𝐫𝐞)
📊 Analyse & synthèse
📨 Rédaction administrative
💻 Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams
🤝 Travail en équipe
🗂️ Organisation de réunions
🔥 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐬𝐭𝐫𝐞𝐬𝐬
💡 Qualités personnelles (Savoir-être)
⚡ Dynamique & proactif(ve)
🤫 Discret(ète), empathique & bon relationnel
🕒 Disponible, rigoureux(se), organisé(e)
📑 𝐂. 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞
1️⃣ Lettre de motivation ✉️ à Madame la Ministre du Travail et de la Fonction Publique
2️⃣ CV détaillé 🧾, daté et signé
3️⃣ Copie du diplôme requis 🎓
4️⃣ Attestations de travail ou pièces justificatives 📄
5️⃣ Copie de l’acte portant dernier grade 👤
🧪 𝐄. 𝐏𝐫𝐨𝐜𝐞𝐬𝐬𝐮𝐬 𝐝𝐞 𝐬𝐞́𝐥𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧
📍 𝐄́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 :
✅ Pré-sélection sur dossier
👥 Entretien pour les candidat(e)s retenu(e)s
📞 Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
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🔔 AVIS DE RECRUTEMENT : Gestionnaire Comptable 📊
📍 Lieu : Saint Michel
Une structure dynamique basée à Saint Michel recrute une Gestionnaire Comptable expérimentée, capable d'assurer la tenue rigoureuse de la comptabilité générale et le respect des obligations fiscales et sociales.
🔹 Missions principales :
Enregistrer et suivre les opérations comptables (achats, ventes, banque, caisse, salaires, etc.). 💼
Tenir à jour les journaux comptables et lettrer les comptes clients/fournisseurs. 📑
Suivre les immobilisations et gérer les amortissements. 💵
Préparer les déclarations fiscales et sociales mensuelles/trimestrielles (TVA, IS, CNSS, etc.). 📅
Participer à l'élaboration des états financiers (bilan, compte de résultat). 📊
Assurer le classement et l'archivage des pièces comptables. 🗂️
Préparer les éléments nécessaires aux contrôles ou audits. 🔍
Assurer un suivi rigoureux de la trésorerie (encaissements/décaissements). 💰
Assister à la clôture mensuelle ou annuelle en lien avec le cabinet comptable. 🗓️
🔹 Profil recherché :
Diplôme Bac +3 ou Bac +5 en comptabilité, finance ou gestion. 🎓
Minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire. 🕒
Compétences requises :
Maitrise des logiciels comptables et des outils bureautiques (Excel notamment). 💻
Bonne connaissance du système fiscal et comptable en vigueur. 📚
Rigueur, fiabilité et sens de l'organisation. ✔️
Discrétion absolue dans la gestion des données financières. 🔒
Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais. ⏳
Qualités personnelles : Autonomie, précision, discrétion, esprit d'analyse et sens des responsabilités. 🧠
⏰ Date limite : 30 Avril 2025 à 17h00
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées. 💪👩💼
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🏦 𝐎𝐅𝐅𝐑𝐄 𝐃’𝐄𝐌𝐏𝐋𝐎𝐈 𝐔𝐑𝐆𝐄𝐍𝐓𝐄
🔍 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́·𝐞 𝐝𝐞 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐫𝐨̂𝐥𝐞 𝐑𝐞́𝐠𝐥𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐄́𝐭𝐡𝐢𝐪𝐮𝐞
Secteur : Banque
🎓 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
Bac+3 à Bac+5 en Finance, Comptabilité, Audit ou Contrôle de gestion
Spécialisation en audit bancaire, contrôle de gestion ou techniques bancaires
Expérience bancaire d’au moins 3 an
Bonne maîtrise de la réglementation bancaire
🛠️ 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
En tant que chargé·e de contrôle réglementaire et éthique, vous serez amené·e à :
Participer à l’élaboration de la cartographie des risques de non-conformité
Identifier, évaluer et suivre les risques réglementaires liés aux produits et activités de la banque
Assurer l’envoi régulier des rapports règlementaires aux autorités compétentes (quotidiens, mensuels, trimestriels, etc.)
Réaliser des visites périodiques en agence pour vérifier l’affichage réglementaire et le respect des normes en vigueur
Contrôler la gratuité effective des services bancaires de base
Vérifier la conformité des offres de crédits : publicité, offre préalable, délai de rétractation, etc.
S’assurer de la transparence des informations produits/services fournies à la clientèle
Veiller au respect des droits des consommateurs
Suivre le traitement régulier des réclamations clients
💰 Rémunération
Salaire annuel : entre 4 200 000 FCFA et 5 600 000 FCFA
Rémunération sur 14 mois
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🏢 𝐀𝐟𝐫𝐢𝐜𝐚𝐢𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐅𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐒𝐚𝐫𝐥
💼 𝐀𝐯𝐢𝐬 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 – 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́·𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞̀𝐥𝐞 𝐬𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞 (𝐇/𝐅)
Dans le cadre du renforcement de notre équipe commerciale, Africaine des Finances Sarl recrute des stagiaires dynamiques pour le poste de :
✅ 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 𝐚̀ 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐯𝐨𝐢𝐫
𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́·𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞̀𝐥𝐞 𝐬𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞
📝 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
Prospecter de nouveaux clients
Renseigner et conseiller la clientèle
Accompagner les clients dans le processus d’ouverture de compte
Mettre à jour régulièrement le fichier clients
🧑🎓 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬
Titulaire d’un Bac+3 en gestion, finance, comptabilité ou marketing
𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐞𝐱𝐢𝐠𝐞́𝐞𝐬
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint)
Connaissance des réseaux sociaux (Facebook, WhatsApp, LinkedIn)
Bonne capacité de communication, sens du service client
Créativité, dynamisme, réactivité, esprit de synthèse
Moyen de déplacement personnel exigé
📋 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬
Être libre de tout engagement
Être immédiatement disponible
Être accueillant·e, honnête, sérieux·se et bien présenté·e
🕓 Contrat et rémunération
Type de contrat : Stage débouchant sur un CDD
Rémunération CDD : Fixe + prime variable
📄 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫
Lettre de motivation adressée au Gérant d’Africaine des Finances
Curriculum vitae détaillé avec trois personnes de référence
Photocopies simples des diplômes et attestations
Copie simple d’une pièce d’identité
📌 Procédure de sélection
Étude des dossiers (pré-sélection)
Entretien (sélection finale)
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💼 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐍° 𝐀𝐑-𝟏𝟐𝟎/𝟐𝟎𝟐𝟓
𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐂𝐚𝐢𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 / 𝐂𝐚𝐢𝐬𝐬𝐢𝐞̀𝐫𝐞
📍 Lieu : Hôpital Humanitaire APH de Gohomey, Commune de Djakotomey, Département du Couffo
🏥 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐱𝐭𝐞
Depuis plus de 30 ans, l’ONG Aktion Pro Humanitat (APH) agit en faveur :
Des enfants orphelins ou vulnérables (DEV),
Des personnes vivant avec le VIH (PVVIH),
De la santé communautaire,
De l’autonomisation des femmes, de l’éducation, et de l’insertion sociale et professionnelle.
Dans le cadre du renforcement de l’équipe administrative de son hôpital, l’ONG APH lance un recrutement pour le poste de caissier.
🎯 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
Garantir un accueil professionnel des usagers et une gestion rigoureuse des opérations de caisse afin d’améliorer la qualité des services offerts à la population.
🧾 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
Sous l’autorité du comptable, le ou la caissier.ère aura pour missions :
Accueillir les patients avec respect, courtoisie et patience
Enregistrer systématiquement les nouveaux patients
Établir les factures dans le logiciel PERFECTO
Vérifier la conformité entre les ordonnances et les tickets de caisse
Effectuer le point de caisse à la fin de chaque service
Fournir des explications claires sur les montants facturés
👤 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
🧠 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
Être de nationalité béninoise
Être âgé(e) d’au moins 18 ans
Être immédiatement disponible
Avoir un CAP/Aide comptable, diplôme commercial ou équivalent
Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans
💻 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Maîtrise du logiciel PERFECTO est un atout
Capacité à établir le point de caisse
Flexibilité horaire selon les besoins du service
🤝 𝐀𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
Sens du travail en équipe et autonomie
Organisation, rigueur, et capacité à prendre des initiatives
Discrétion et professionnalisme
Transmission systématique et fidèle à la hiérarchie
🌟 𝐀𝐭𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬 𝐚𝐭𝐭𝐞𝐧𝐝𝐮𝐞𝐬
Ponctualité et courtoisie
Dynamisme et rapidité
Discipline et sens de l’écoute
📄 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫 (𝐞𝐧 𝐮𝐧 𝐬𝐞𝐮𝐥 𝐟𝐢𝐜𝐡𝐢𝐞𝐫 𝐏𝐃𝐅)
Lettre de motivation signée, adressée au Directeur de l’ONG APH
CV détaillé et signé
Copie de la carte d’identité biométrique CEDEAO ou CIP
Copie du dernier diplôme obtenu
Attestations de travail ou certificats d’emploi antérieurs
🔔 𝐈𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞́𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬
La sélection se fait au fil de l’eau dès réception des dossiers.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
L’ONG APH est un employeur engagé pour l’égalité des chances dans un cadre professionnel inclusif et respectueux.
Les candidat.e.s retenu.e.s devront fournir un casier judiciaire vierge avant leur prise de poste.
Français,
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confère information descriptive
Curriculum vitea,Lettre de motivation,Piece identité valide,
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🩺 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐍° 𝐀𝐑-𝟏𝟏𝟕/𝟐𝟎𝟐𝟓
𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝’𝐀𝐧𝐞𝐬𝐭𝐡𝐞́𝐬𝐢𝐬𝐭𝐞𝐬
👩⚕️ 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐱𝐭𝐞
Depuis plus de 30 ans, l’ONG Aktion Pro Humanitat (APH) s’engage en faveur :
Des enfants orphelins ou vulnérables (DEV),
Des personnes vivant avec le VIH (PVVIH),
De l’autonomisation des femmes,
De la santé, de l’éducation, de l’insertion sociale et professionnelle.
Dans le cadre du renforcement de l’équipe médicale de son Hôpital Humanitaire, l’ONG APH recrute des anesthésistes-réanimateurs.
🎯 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
👉 Améliorer la qualité des services de la maternité et du bloc opératoire pour une prise en charge sécurisée et humaine des patients.
🩻 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
𝐒𝐨𝐮𝐬 𝐥𝐚 𝐬𝐮𝐩𝐞𝐫𝐯𝐢𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐌𝐞́𝐝𝐞𝐜𝐢𝐧 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞, 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐬𝐞𝐫𝐞𝐳 𝐜𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞) 𝐝𝐞 :
Accueillir les patients en consultation et au bloc opératoire
Préparer les produits anesthésiques selon prescription
Assurer la surveillance pré, per et post-opératoire
Organiser le transfert du patient et la transmission des informations
Adapter les traitements en fonction des besoins
Désinfecter le matériel après chaque intervention
Appliquer les normes de qualité et de sécurité
Participer à la gestion des équipements et consommables
Mettre à jour les dossiers médicaux et protocoles
Compléter les fiches de suivi médical
Accompagner les patients et leurs proches
Assurer la transmission efficace des consignes entre équipes
🎓 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
🧠 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬
Formation en Sciences Infirmières et Obstétricales, option Anesthésie-Réanimation
3 ans d’expérience professionnelle minimum dans le domaine
Expérience en environnement de soins multiculturel appréciée
🛠️ 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬
Maîtrise des techniques et protocoles d’anesthésie (générale et locorégionale)
Connaissances solides en anatomie, physiologie et évaluation clinique
Capacité à utiliser et surveiller les équipements spécifiques
Mise en œuvre de techniques d’assistance chirurgicale
Capacité d’auto-évaluation et d’amélioration continue
💼 𝐀𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
Esprit d’équipe et autonomie
Sens de l’organisation, initiative et anticipation
Discrétion, professionnalisme et adaptabilité
Transmission claire des consignes
🌟 𝐀𝐭𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
Ponctualité, courtoisie et rigueur
Dynamisme, discipline et sens de l’écoute
📋 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬
Être de nationalité béninoise
Avoir une bonne connaissance du secteur de la santé
Être âgé(e) de 18 ans minimum et immédiatement disponible
Jouir de ses droits civiques
📑 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫 (𝐞𝐧 𝐮𝐧 𝐬𝐞𝐮𝐥 𝐟𝐢𝐜𝐡𝐢𝐞𝐫 𝐏𝐃𝐅)
Lettre de motivation signée adressée au Directeur de l’ONG APH
CV détaillé et signé
Copie de la carte d'identité biométrique CEDEAO ou CIP
Copie du dernier diplôme obtenu
Attestations de travail/emploi antérieur
Attestation d’authenticité (pour les diplômes étrangers)
Autorisation d’exercice en clientèle privée
Casier judiciaire vierge (à fournir avant prise de poste)
🔔 𝐈𝐦𝐩𝐨𝐫𝐭𝐚𝐧𝐭
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Seuls les candidat.e.s présélectionné.e.s seront contacté.e.s.
La sélection se fera au fil de l’eau.
L’ONG APH est un employeur engagé pour l’égalité des chances et la création d’un environnement de travail inclusif et respectueux.
Français,
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📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓
🎯 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐈𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐮𝐫 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́
🎯 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐱𝐭𝐞 𝐞𝐭 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧
Dans le cadre de la mise en œuvre de son ambitieuse stratégie numérique, la République du Bénin entend faire des Technologies de l’Information et de la Communication un levier majeur de son développement.
L’ASIN, agence gouvernementale sous la tutelle du Ministère du Numérique et de la Digitalisation et du Ministère de l’Économie et des Finances, pilote plusieurs projets nationaux :
Portail National des Services Publics
Plateforme d’interopérabilité
Plateforme des données ouvertes, etc.
🎯 Vous rejoignez le Département de Services et Plateformes pour assurer la qualité des logiciels développés, en lien avec les équipes internes et les partenaires.
🧰 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
En tant qu'Ingénieur Qualité, vous serez en charge de :
✅ 𝐓𝐞𝐬𝐭𝐬 & 𝐕𝐚𝐥𝐢𝐝𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
Élaborer et appliquer le plan qualité
Suivre les jalons qualité du projet
Réaliser des revues de processus et d’acceptation
Mettre en place et maintenir les frameworks de test
Effectuer des tests d’acceptation et de non-régression
✅ 𝐀𝐦𝐞́𝐥𝐢𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐢𝐧𝐮𝐞
Optimiser les processus de test
Superviser le déploiement et la surveillance des plateformes
Capitaliser les retours d’expérience
✅ 𝐂𝐨𝐨𝐫𝐝𝐢𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 & 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
Assurer les interfaces internes (équipes, support, partage des bonnes pratiques)
Assurer le suivi qualité avec les partenaires externes
Transmettre les compétences aux équipes support
🎓 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
📚 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
Diplôme BAC+3/5 en ingénierie, systèmes numériques, réseaux ou équivalent
Bonne compréhension des enjeux sociétaux liés aux TIC
🛠️ 𝐄𝐱𝐩𝐞́𝐫𝐢𝐞𝐧𝐜𝐞
Minimum 5 ans d’expérience en qualité logicielle ou tests automatisés
🌐 𝐋𝐚𝐧𝐠𝐮𝐞𝐬
Excellente maîtrise du français (oral et écrit)
Maîtrise de l’anglais souhaitée
💡 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
Maîtrise des méthodologies de test (unitaires, intégration, système)
Expérience en tests automatisés (Selenium, etc.)
Connaissance des environnements CI/CD (Jenkins, GitLab, Travis...)
Maitrise des outils DevOps (Git, GitHub...)
Compréhension du cadre Agile/Scrum
Très bonne capacité rédactionnelle
Capacité à analyser, synthétiser et communiquer efficacement
🌟 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐞́𝐭𝐡𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
Autonomie, rigueur, sens de l’organisation
Force de proposition et capacité à innover
Leadership collaboratif et esprit d’équipe
Intégrité, confidentialité, sens éthique prononcé
Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
📄 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫 :
CV actualisé
Lettre de motivation
Références professionnelles
Attestations pertinentes
Anglais,Français,
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📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓
🗂️ 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞-𝐂𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞
Dans le cadre du renforcement de son équipe administrative, une ONG locale lance un appel à candidatures pour le recrutement d’un(e) Secrétaire-Comptable.
📍 Lieu d’affectation :
Abomey, avec possibilité de déplacements ponctuels sur le territoire national.
🎯 𝐃𝐞𝐬𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞
Sous l’autorité du Directeur Exécutif et du Responsable Administratif et Financier, le/la Secrétaire-Comptable aura pour missions :
✉️ Assurer le traitement et l’archivage des courriers entrants et sortants
🖊️ Préparer les courriers sortants
🧾 Appuyer la préparation des rapports administratifs et financiers
📒 Tenir la comptabilité de l’ONG conformément aux procédures internes
📂 Assurer le classement des pièces justificatives comptables
💰 Gérer les opérations de caisse et de banque
☎️ Gérer les appels téléphoniques et l’accueil physique
👤 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
🎓 Être titulaire d’une Licence en comptabilité, gestion, finance ou tout autre diplôme équivalent
✅ Justifier d’une expérience dans un poste similaire
🛠️ 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
💻 Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)
📊 Bonne connaissance des logiciels de comptabilité (SAGE, Excel ou autres)
🗣️ Excellente capacité de communication écrite et orale en français (et/ou anglais)
🤝 Faire preuve de courtoisie, de rigueur, d’intégrité, de discrétion et de sens de l’organisation
🌟 𝐀𝐭𝐨𝐮𝐭𝐬
💼 Expérience ou stage au sein d’une ONG ou d’un projet de développement
📑 Connaissance des procédures des bailleurs de fonds
📈 Capacité à élaborer des états financiers
🏘️ Volonté de résider à Abomey ou dans ses environs
📋 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐝𝐮 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞
📝 Contrat à durée déterminée (12 mois), renouvelable selon performance
🧪 Période d’essai : 3 mois
💸 Rémunération : selon la grille salariale de l’ONG
📁 𝐃𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞
✍️ Lettre de motivation adressée au Directeur Exécutif de l’ONG
📄 CV détaillé (2 pages maximum)
🧾 Copies scannées des diplômes et attestations de travail
(Les originaux seront exigés lors de l’entretien)
ℹ️ 𝐈𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞́𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬
⚠️ Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.
💡 L’ONG encourage vivement les candidatures féminines 💪👩💼
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📣 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐃𝐄 𝐒𝐓𝐀𝐆𝐈𝐀𝐈𝐑𝐄𝐒 𝐏𝐑𝐎𝐅𝐄𝐒𝐒𝐈𝐎𝐍𝐍𝐄𝐋𝐒
𝐈 - 𝐂𝐎𝐍𝐓𝐄𝐗𝐓𝐄 🌱
Dans le cadre de sa politique de renforcement progressif de son équipe 👥 et d’intégration de jeunes talents 💼, la Coopérative Wesleyenne d’Épargne et de Crédit (COWEC) recrute des stagiaires professionnels.
🎯 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐝𝐮 𝐬𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞 :
🤝 Accueil des clients et gestion de la relation clientèle
💵 Traitement des opérations de caisse et de guichet
📢 Sensibilisation des adhérents aux produits financiers
📂 Suivi des dossiers de crédit et d’épargne
🛠️ Soutien administratif et logistique à l’équipe
🧭 Toute autre tâche confiée par le supérieur hiérarchique
𝐈𝐈 - 𝐌𝐄́𝐓𝐇𝐎𝐃𝐎𝐋𝐎𝐆𝐈𝐄 🧪
Le processus de sélection se déroulera en deux étapes :
1️⃣ Étude des dossiers (présélection)
2️⃣ Entretien de sélection
📌 NB : Seuls les candidat(e)s retenu(e)s à chaque phase seront contacté(e)s.
La COWEC se réserve le droit de mettre fin au processus sans obligation d’en donner les motifs.
𝐈𝐈𝐈 - 𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐃’𝐄𝐌𝐏𝐋𝐎𝐈 & 𝐃𝐔𝐑𝐄́𝐄 𝐃𝐔 𝐒𝐓𝐀𝐆𝐄 📆
📍 Lieu : dans l’une des 12 agences COWEC
⏳ Durée : 3 mois renouvelables une fois, sous réserve d’évaluation satisfaisante
💰 Rémunération : allocation forfaitaire mensuelle de stage
𝐈𝐕 - 𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐆𝐄́𝐍𝐄́𝐑𝐀𝐋𝐄𝐒 📋
🇧🇯 Être de nationalité béninoise
✔️ Avoir une bonne moralité
⚡ Être dynamique et proactif(ve)
💻 Maîtriser les outils informatiques
𝐕 - 𝐏𝐑𝐎𝐅𝐈𝐋 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐄́ 🎓
Être titulaire au minimum d’un Bac série G ou d’une Licence en Gestion / Comptabilité / Finance / Audit
Avoir de bonnes capacités d’analyse et connaître les produits/services de la microfinance
Savoir analyser des données financières simples
Posséder un bon relationnel, le sens du travail en équipe, et faire preuve de discrétion et d’éthique
Être réactif(ve), capable de s’adapter rapidement et de travailler sous supervision
Avoir une présentation soignée et un comportement professionnel
✅ La connaissance du terrain ou des zones d’intervention est un atout
𝐕𝐈 - 𝐃𝐎𝐒𝐒𝐈𝐄𝐑 𝐃𝐄 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄 📨
📎 Le dossier de candidature doit comprendre :
✍️ Lettre manuscrite de demande de stage (signée)
📄 Curriculum vitae détaillé, à jour et signé
📜 Copie des diplômes requis
🪪 Copie de la pièce d’identité valide
⚠️ Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.
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📢 𝐀𝐯𝐢𝐬 𝐝’𝐀𝐩𝐩𝐞𝐥 𝐚̀ 𝐂𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞
👥 𝐏𝐨𝐮𝐫 𝐥𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐮 (𝐝𝐞 𝐥𝐚) 𝐜𝐡𝐞𝐟(𝐟𝐞) 𝐝𝐮 𝐬𝐨𝐮𝐬-𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐂𝐀𝐒𝐂𝐀𝐃𝐄 𝐝𝐞 𝐥’𝐀𝐥𝐥𝐢𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐒𝐨𝐜𝐢𝐞́𝐭𝐞́ 𝐂𝐢𝐯𝐢𝐥𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥’𝐢𝐧𝐭𝐞𝐧𝐬𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐍𝐮𝐭𝐫𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚𝐮 𝐁𝐞́𝐧𝐢𝐧 (𝐀𝐒𝐂𝐈𝐍𝐁)
Dans le cadre du projet CASCADE (CAtalyzing Strengthened policy aCtion for heAlthy Diets and resilience), mis en œuvre par le Consortium CARE International Bénin / Togo et GAIN, avec le soutien du MoFA (Pays-Bas) 🇳🇱, le Conseil d’Administration de l’ASCINB lance un appel à candidature pour pourvoir au poste de chef(fe) de projet 👨💼👩💼.
📌 Critères à remplir par les postulant(e)s :
1️⃣ Être âgé(e) d’au plus 50 ans et avoir une bonne moralité 🧘
2️⃣ Être titulaire d’un diplôme universitaire (Bac +4 au moins) en gestion/management, sciences économiques, sciences sociales, agronomie, gestion des projets, etc. 🎓
3️⃣ Être immédiatement disponible ⏱️
4️⃣ Être un(e) bon(ne) manager, ordonné(e), rigoureux(se) et honnête ✅
5️⃣ Avoir suivi une formation en nutrition ou dans un domaine similaire 🍎
6️⃣ Avoir une expérience pertinente d'au moins 5 ans et/ou avoir mené des activités similaires auprès d’institutions de renom pendant au moins 2 ans 🏆
7️⃣ Avoir une expérience avérée en :
a) gestion administrative et financière 💰
b) coordination d’équipe 👥
c) mobilisation de ressources et/ou développement de partenariats 🤝
et pouvoir en fournir la preuve 📄
8️⃣ Maîtriser les TIC : logiciels courants, messagerie, internet, etc. 💻
9️⃣ Être habitué(e) à travailler dans un environnement multiculturel et sous pression 🌍🔥
🔟 Savoir parler et lire couramment le français 📚 ; la pratique de l’anglais serait un atout 🇬🇧
📂 𝐃𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 :
✉️ Lettre de motivation adressée au Président du Conseil d’Administration (PCA)
📄 CV détaillé suivant le modèle proposé en annexe (Format : 4 pages max)
📑 Copies des diplômes, certificats et attestations de bonne fin de service
ℹ️ NB :
En soumettant votre candidature, vous consentez à la collecte et au traitement de vos données personnelles 🔐
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés 📞
📝 𝐌𝐎𝐃𝐄̀𝐋𝐄 𝐃𝐄 𝐂𝐔𝐑𝐑𝐈𝐂𝐔𝐋𝐔𝐌 𝐕𝐈𝐓𝐀𝐄
Informations personnelles
👤 Nom de famille :
👤 Prénoms :
📅 Date et lieu de naissance :
🌍 Nationalité :
Diplômes 🎓
📚 Institutions [Date début - Date fin] | Diplôme(s) obtenu(s)
Connaissances linguistiques 🗣️
👉 Indiquer sur une échelle de 1 à 5 (1 = excellent, 5 = rudimentaire)
Langue | Lu | Parlé | Écrit
Affiliation à une organisation professionnelle 🤝
Autres compétences 🧠 (ex. : informatiques, etc.)
Situation présente 📌
Ancienneté auprès de l’employeur actuel 🕰️
Qualifications principales ✨ (pertinentes pour le poste)
Expérience professionnelle 💼
De (date) - à (date) | Lieu | Société & personne de référence (nom & contacts) | Position |
Description
Autres informations pertinentes (publications, distinctions, etc.) 📘
Références 📇
Référence 1 | Référence 2 | Référence 3
Nom & prénoms | Téléphone & E-mail | Position
📍 Lieu et date :
✍️ Signature
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📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓
👥 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐯𝐨𝐢𝐫 : 𝐃𝐄𝐔𝐗 (𝟎𝟐) 𝐏𝐑𝐎𝐉𝐄𝐂𝐓𝐒 𝐌𝐀𝐍𝐀𝐆𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐎𝐅𝐅𝐈𝐂𝐄𝐑 (𝐏𝐌𝐎)
🏢 Employeur : Agence des Systèmes d’Information et du Numérique (ASIN)
👨💼 Superviseur hiérarchique : Directeur du Bureau des Projets (DPMO)
🏬 Entité : Bureau des Projets
🤝 Relations fonctionnelles : Directeurs techniques de l’agence, Chefs de projets, membres de l’équipe projet, prestataires, ministères, partenaires, etc.
📍 Lieu d’affectation : Cotonou
ℹ️ 𝐈𝐍𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐆𝐄́𝐍𝐄́𝐑𝐀𝐋𝐄𝐒
🌍 Le Bénin ambitionne de devenir une référence en matière de services numériques en Afrique de l’Ouest 🌐 et mise sur les TIC comme levier majeur de développement socio-économique.
🏛️ L’ASIN, sous la tutelle du Ministère de l’Économie et des Finances et du Ministère du Numérique et de la Digitalisation, met en œuvre les programmes liés aux systèmes d'information sécurisés du pays.
🎯 𝐂𝐎𝐍𝐓𝐄𝐗𝐓𝐄 𝐄𝐓 𝐏𝐎𝐑𝐓𝐄́𝐄 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐌𝐈𝐒𝐒𝐈𝐎𝐍
🏢 Le Bureau des Projets (PMO) est une entité clé chargée :
📘 De normaliser la gestion de projets
📊 D’assurer le suivi transversal du portefeuille de projets
🧠 D’apporter un soutien stratégique au DG et méthodologique aux chefs de projets
𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐥𝐞́𝐬 : ✔️ Définir méthodologies et bonnes pratiques
📈 Suivi via tableaux de bord (qualité, coûts, délais, périmètre, risques)
📅 Coordination des ressources et du budget
📌 Suivi des performances projets
📣 Partage des savoirs et coordination de la communication
Chaque PMO 👤 accompagne plusieurs chefs de projet.
🧾 𝐏𝐑𝐈𝐍𝐂𝐈𝐏𝐀𝐋𝐄𝐒 𝐑𝐄𝐒𝐏𝐎𝐍𝐒𝐀𝐁𝐈𝐋𝐈𝐓𝐄́𝐒
🔹 Suivi des livrables : plannings, budgets, plans qualité, etc.
🔹 Gestion des risques, problèmes, décisions, changements
🔹 Rédaction et gestion documentaire
🔹 Contrôle de l’exécution des projets
🔹 Appui aux chefs de projet pour la coordination des acteurs
🔹 Reporting et tableaux de bord
🔹 Organisation des revues de portefeuille
🔹 Amélioration continue des pratiques PMO
🔹 Suivi de projets internes ou transverses
🔹 Tâches administratives liées
🎓 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍, 𝐄𝐗𝐏𝐄́𝐑𝐈𝐄𝐍𝐂𝐄𝐒 𝐄𝐓 𝐋𝐀𝐍𝐆𝐔𝐄𝐒
📚 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍
Bac+4/5 en numérique, gestion de projet, management ou équivalent
Certification Prince2, PMP, Agile (atout)
Bonne maîtrise des outils de gestion de projet 📊
🧠 𝐄𝐗𝐏𝐄́𝐑𝐈𝐄𝐍𝐂𝐄
Minimum 3 ans dans le pilotage de projets SI
Expérience d’1 an en cabinet ou structure de projet souhaitée 🧩
📄 Type de contrat : CDD 2 ans
🚀 Disponibilité : Immédiate
🗣️ 𝐋𝐀𝐍𝐆𝐔𝐄𝐒
Excellente maîtrise du français 🇫🇷 (oral + écrit)
Bonne maîtrise de l’anglais 🇬🇧 dans un contexte professionnel
💼 𝐄́𝐓𝐇𝐈𝐐𝐔𝐄, 𝐌𝐀𝐍𝐀𝐆𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐄𝐓 𝐋𝐄𝐀𝐃𝐄𝐑𝐒𝐇𝐈𝐏
🤝 Travail collaboratif et esprit d’équipe
🎯 Respect des délais
💡 Autonomie et force de proposition
🌍 Adaptabilité interculturelle
🧮 Capacité d’analyse et de gestion de données
🧠 Esprit de synthèse
🗣️ Communication claire et concise
⚖️ Intégrité et éthique professionnelle
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🏥 𝐎𝐍𝐆 « 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐏𝐎𝐔𝐑 𝐋'𝐇𝐔𝐌𝐀𝐍𝐈𝐓𝐄́ »
𝐇𝐎̂𝐏𝐈𝐓𝐀𝐋 𝐇𝐔𝐌𝐀𝐍𝐈𝐓𝐀𝐈𝐑𝐄 𝐀𝐏𝐇 𝐃𝐄 𝐆𝐎𝐇𝐎𝐌𝐄𝐘
« 𝐌𝐀𝐈𝐒𝐎𝐍 𝐃'𝐄𝐒𝐏𝐎𝐈𝐑 𝐄𝐓 𝐃𝐄 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐃𝐄𝐒 𝐀𝐅𝐅𝐋𝐈𝐆𝐄́𝐒 »
📍 𝐑𝐄𝐏𝐑𝐄́𝐒𝐄𝐍𝐓𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐑𝐄́𝐒𝐈𝐃𝐄𝐍𝐓𝐄 – 𝐁𝐄́𝐍𝐈𝐍
📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐍° 𝐀𝐑-𝟏𝟐𝟐/𝟐𝟎𝟐𝟓
👨⚕️👩⚕️ 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐄 : 𝐀𝐈𝐃𝐄𝐒-𝐒𝐎𝐈𝐆𝐍𝐀𝐍𝐓𝐒
L’Organisation Non Gouvernementale Aktion Pro Humanitat (ONG APH) de Gohomey, située dans la commune de Djakotomey, département du Couffo, œuvre depuis 30 ans dans le domaine de l’aide à l’enfance et de l’action humanitaire .
Elle intervient notamment en faveur des orphelins, des enfants vulnérables (DEV), ainsi que dans les domaines de la santé , de la prise en charge des personnes vivant avec le VIH (PVIH) , de l’autonomisation des femmes , de l’éducation et de l’insertion sociale et professionnelle .
Dans le cadre du renforcement de son personnel, l’ONG souhaite recruter des aides-soignants.
🎯 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥 𝐝𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
Améliorer la qualité des services de santé 🏥, répondre aux besoins croissants en soins 💊, et veiller au confort des patients 🛏️ tout au long de leur séjour.
📋 Supérieur hiérarchique
L’aide-soignant est placé sous la responsabilité directe de l’infirmier(ère) 👩⚕️👨⚕️ de service.
🛠️ 𝐃𝐞𝐬𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐭𝐚̂𝐜𝐡𝐞𝐬
👋 Accueillir les patients avec courtoisie et professionnalisme
🌡️ Prendre les constantes vitales : température, tension, fréquence cardiaque...
🚿 Aider à la toilette et à l’hygiène dans le respect de la dignité
🛏️ Effectuer les toilettes au lit
🧺 Changer draps, taies, bassins, urinoirs
🧼 Descendre le linge et matériel usagé à la buanderie
🧽 Ranger et nettoyer le chevet
🛠️ Organiser le matériel dans les chariots
🍽️ Aider à l’alimentation et à la prise de médicaments
👁️ Surveiller l’état général et signaler les anomalies
💆 Prévenir les escarres par changements de position
🏥 Assister lors des soins infirmiers
💉 Préparer le matériel de soins
🩹 Aider durant les pansements et prises de tension
📦 Mettre à disposition le matériel selon les procédures
🧹 Assurer la propreté des chambres
🧴 Désinfecter le matériel utilisé
✅ Respecter les protocoles
🚨 Alerter en cas de besoin en l’absence de l’infirmier
🧑🎓 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥
𝐈. 📚 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
𝐃𝐢𝐩𝐥𝐨̂𝐦𝐞 𝐄𝐅𝐌𝐒 𝐝𝐞 𝐏𝐚𝐫𝐚𝐤𝐨𝐮 𝐨𝐮 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐯𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭 𝐫𝐞𝐜𝐨𝐧𝐧𝐮
Capacité à travailler sous pression 🧠
Expérience d’au moins 3 ans dans un établissement de santé 🏥
𝐈𝐈. 🧠 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬
Aider dans les actes essentiels de la vie
Évaluer l’état clinique pour adapter les soins
Aider aux déplacements en toute sécurité
Communiquer efficacement avec les patients 👂
Nettoyer et entretenir les locaux selon les normes 🧼
Assurer la traçabilité et continuité des soins 🗂️
𝐈𝐈𝐈. 💪 𝐀𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
Faire preuve d’empathie et de patience 🧡
Être rigoureux(se) et organisé(e) 📋
Respecter la confidentialité 🛑
Travailler en équipe 👥
Rendre compte fidèlement à sa hiérarchie 🧾
𝐈𝐕. 💼 𝐀𝐭𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
Être ponctuel(le) et courtois(e) ⏰
Être dynamique et rapide ⚡
Être discipliné(e) et à l’écoute 👂
Bonne connaissance du secteur santé 🧬
Être de nationalité béninoise 🇧🇯
Jouir de ses droits civiques ⚖️
📝 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫
Lettre de motivation signée ✍️
CV détaillé signé 📄
Carte d'identification ou CEDEAO 🆔
Copie du diplôme 📜
Attestations de travail 🧾
Attestation d’authenticité pour les diplômes étrangers 📑
🔔 𝐑𝐞𝐦𝐚𝐫𝐪𝐮𝐞𝐬 𝐢𝐦𝐩𝐨𝐫𝐭𝐚𝐧𝐭𝐞𝐬
📬 La sélection se fera au fur et à mesure.
📞 Seuls les candidat.e.s présélectionné.e.s seront contacté.e.s.
👩🏾⚕️ Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
⚖️ L’ONG APH est un employeur qui promeut l’égalité des chances et un environnement de travail inclusif.
📁 Un casier judiciaire vierge sera exigé avant la prise de poste.
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📌 Nombre de postes :🔢 2 poste(s)
📌 Société :🏢 WAPCO-BENIN
📌 Date de clôture : 📅 30 avril 2025
📌 Lieu d'affectation : 📍 COTONOU
🛳️ 𝐀𝐒𝐒𝐈𝐒𝐓𝐀𝐍𝐓 𝐀𝐔𝐗 𝐀𝐅𝐅𝐀𝐈𝐑𝐄𝐒 𝐏𝐎𝐑𝐓𝐔𝐀𝐈𝐑𝐄𝐒
🎯 𝐎𝐁𝐉𝐄𝐂𝐓𝐈𝐅𝐒
Sous la supervision du surintendant des bateaux de travail et des ports, coordonner les relations avec les autorités et les travaux de gestion de l'exploitation et de l'entretien du quai, etc., comme assigné par le surintendant.
📌 PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS
✅ Faire rapport au surintendant maritime concernant les travaux de routine de gestion de la coordination ;
✅ Organiser, promouvoir et organiser les travaux quotidiens de gestion et d'exploitation du terminal pour assurer la réalisation des différents indicateurs ;
✅ Responsable de la gestion et de la coordination des terminaux locaux, de la gestion maritime, des opérations des terminaux et d'autres questions ;
✅ Coordonner la communication avec diverses parties prenantes commerciales, y compris l'expédition des navires, les opérations de levage d'hydrocarbures, les agents, les vendeurs et les compagnies maritimes, pour garantir le fonctionnement sûr et fluide des installations du terminal et des systèmes d'amarrage à point unique ;
✅ Responsable de la collecte et de l’analyse des politiques douanières, des politiques maritimes, des politiques des terminaux, de l'interprétation des politiques et des situations, des risques et dangers cachés, et de proposer des suggestions d’améliorations et de mesures préventives pour fournir une base à la prise de décision de l’entreprise ;
✅ Responsable de l'établissement et du maintien de bonnes relations avec les autorités maritimes, les terminaux et autres départements du Bénin ;
✅ Assistance à terre à la direction pour soutenir les travaux de chargement de pétrole en mer et la maintenance des installations offshore ;
✅ Coordonner les différents travaux d’interface avec les autres divisions du centre maritime ;
✅ Effectuer d'autres tâches connexes assignées par les supérieurs.
📚 QUALIFICATIONS
🎓 Éducation : Peuvent postuler les candidats qui ont :
Minimum BAC + 3 en Transport Maritime, Transport Logistique ou tout autre diplôme équivalent.
👨💼 Expérience :
Plus de trois ans d’expérience dans les domaines portuaires connexes ;
Bonnes compétences en communication et en coordination ;
Bonne capacité à établir et entretenir de bonnes relations avec les ministères ;
Bonnes connaissances et compétences professionnelles en logistique maritime ;
Être discret et capable de protéger les informations confidentielles de la société WAPCO.
💻 Compétences :
Maîtrise des logiciels de bureau.
🗣️ Langues :
Français et anglais obligatoires, le chinois serait un plus.
📄 PIÈCES À FOURNIR
📌 Curriculum Vitae en anglais ;
📌 Lettre de motivation en anglais ;
📌 Copie légalisée de la pièce d’identité en cours de validité ;
📌 Copie légalisée des diplômes et/ou attestations de qualification obtenus.
⚠️ CONDITIONS
🔹 Bien s’exprimer en français et anglais est obligatoire.
🔹 Parler le chinois serait un atout.
Anglais,Français,Chinois,
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🌍 𝐎𝐍𝐆 « 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐏𝐎𝐔𝐑 𝐋'𝐇𝐔𝐌𝐀𝐍𝐈𝐓𝐄́ »
🏥 𝐇𝐎̂𝐏𝐈𝐓𝐀𝐋 𝐇𝐔𝐌𝐀𝐍𝐈𝐓𝐀𝐈𝐑𝐄 𝐀𝐏𝐇 𝐃𝐄 𝐆𝐎𝐇𝐎𝐌𝐄𝐘
🏠 « 𝐌𝐀𝐈𝐒𝐎𝐍 𝐃'𝐄𝐒𝐏𝐎𝐈𝐑 𝐄𝐓 𝐃𝐄 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐃𝐄𝐒 𝐀𝐅𝐅𝐋𝐈𝐆𝐄́𝐒 »
📍𝐑𝐄𝐏𝐑𝐄́𝐒𝐄𝐍𝐓𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐑𝐄́𝐒𝐈𝐃𝐄𝐍𝐓𝐄 𝐁𝐄́𝐍𝐈𝐍
📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐍° 𝐀𝐑-𝟏𝟏𝐣𝐊'𝐍𝟑 - 𝐆𝐀𝐑𝐃𝐈𝐄𝐍 🛡️
L’Organisation Non Gouvernementale Aktion Pro Humanitat (ONG APH) de Gohomey, située dans la commune de Djakotomey, département du Couffo, œuvre depuis 30 ans dans le domaine de l’aide à l’enfance 👶 et de l’action humanitaire 💞.
Elle intervient notamment en faveur des enfants orphelins de père et mère, ainsi que des enfants rendus vulnérables (DEV). Ses actions couvrent également les domaines de la santé 🏥, de la prise en charge des personnes vivant avec le VIH (PVIH) ❤️🩹, de l’autonomisation des femmes 👩💼, de l’éducation 📚, ainsi que de l’aide à l’insertion sociale et professionnelle, etc.
👉 Dans le cadre du renforcement de son personnel, l’ONG souhaite procéder au recrutement de gardien 👮♂️.
🎯 Objectif principal du recrutement
Améliorer la qualité des services offerts à la population 👨👩👧👦, répondre aux besoins croissants en matière de soins 💊, assurer la sécurité des lieux 🧱, bâtiments, locaux et veiller à la protection des personnes et des biens 🛡️ en surveillant l'accès et en contrôlant les allées et venues 🚪.
📌 Supérieur hiérarchique : Le gardien est directement placé sous la responsabilité du service Hygiène et Assainissement 🧼.
📝 𝐃𝐞𝐬𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐭𝐚̂𝐜𝐡𝐞𝐬 :
Gardiennage des accès de bâtiments, de locaux, de sites 🏢
Réalisation de rondes et d’itinéraires de surveillance 🚶♂️
Contrôle et vérification des allées et venues 👀
Contrôle du fonctionnement des dispositifs de sécurité 🔒
Interventions lors de dysfonctionnements ou d’incidents 🚨
🧑🎓 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬
📘 𝐈. 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬
Avoir une formation de base en sécurité + niveau CEP minimum 🎓
Être honnête et digne de confiance 🤝
Grand sens de l’observation 👁️ et de la concentration 🧠
Bonne maîtrise de soi et de ses émotions 😌
Conscience professionnelle et sens des responsabilités ⚖️
3 ans d’expérience professionnelle minimum 📆
Capacité à travailler en équipe et respect de la personne humaine 👥
💡 𝐈𝐈. 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬
Savoir lire et écrire en français ✍️
Notions de secourisme ⛑️
Techniques de médiation 🤝
Connaissance des consignes d’intervention et d’alerte 📢
Capacité à anticiper les situations et prévenir les incidents 🔍
Application stricte des règles de sécurité 📏
Détection des comportements suspects 👮
💪 𝐈𝐈𝐈. 𝐀𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
Savoir travailler en équipe 🤝 et en autonomie 🔧
Savoir s’organiser 📋
Prendre des initiatives 💭
Anticiper et prévenir les incidents 🚨
Faire preuve de discrétion et de professionnalisme 🤫
Rendre compte fidèlement à sa hiérarchie 📝
🧭 𝐀𝐭𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬 :
Être ponctuel ⏰ et courtois 😊
Être dynamique ⚡ et rapide 🏃
Être rigoureux 📐 et discipliné 📏
Avoir le sens de l’écoute 👂
📄 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬
Être de nationalité béninoise 🇧🇯
Jouir de ses droits civiques
Être âgé de 18 ans au moins 🔞
Être immédiatement disponible 🚦
📂 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫 :
Lettre de motivation signée ✉️
CV détaillé et signé 📄
Certificat d’identification personnel ou carte biométrique CEDEAO 🪪
Preuve de formation en gardiennage 📜
Diplôme ou preuve du niveau d’études secondaire 🎓
📌 NB :
La sélection se fera au fur et à mesure des candidatures 📥
Seuls les candidat.e.s présélectionné.e.s seront contacté.e.s 📞
Les candidatures féminines sont fortement encouragées 👩🔧
L’ONG APH est un employeur équitable qui promeut l’égalité des chances 🤝
Les candidat.e.s retenu.e.s devront fournir un casier judiciaire vierge 🧾
Français,
consultez le document associé
confère information descriptive
Curriculum vitea,
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🔔 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐍° 𝐀𝐑-𝟏𝟐𝟏/𝟐𝟎𝟐𝟓
📍 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐈𝐍𝐅𝐈𝐑𝐌𝐈𝐄𝐑·𝐄 𝐃𝐈𝐏𝐋𝐎̂𝐌𝐄́·𝐄 𝐃’𝐄́𝐓𝐀𝐓 (𝐈𝐃𝐄)
🏥 𝐎𝐍𝐆 𝐀𝐤𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐨 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐭 (𝐀𝐏𝐇) – 𝐇𝐨̂𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐆𝐨𝐡𝐨𝐦𝐞𝐲
« 𝐌𝐚𝐢𝐬𝐨𝐧 𝐝’𝐄𝐬𝐩𝐨𝐢𝐫 𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐨𝐥𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐀𝐟𝐟𝐥𝐢𝐠𝐞́𝐬 »
🧭 À propos de l’ONG
Depuis plus de 30 ans, l’ONG APH de Gohomey (commune de Djakotomey, Couffo) œuvre pour : 👶 L’aide à l’enfance, notamment en faveur des orphelins et enfants vulnérables
💉 L’accès aux soins et la prise en charge des personnes vivant avec le VIH
👩🎓 L’autonomisation des femmes
🎓 L’éducation
🤝 L’insertion sociale et professionnelle
🎯 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
Renforcer l’équipe soignante de l’hôpital afin :
✔️ d’améliorer la qualité des services offerts,
✔️ d'assurer une prise en charge optimale des patient·e·s,
✔️ de garantir la continuité des soins à la maternité et dans les autres services.
🧑⚕️ Supérieur hiérarchique
L’IDE est directement placé·e sous l’autorité du médecin de service.
🛠️ 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
Accueillir les patient·e·s avec bienveillance
Évaluer l’état de santé et analyser les besoins de soins
Établir un diagnostic infirmier et adapter la prise en charge
Surveiller et assurer la continuité des soins
Réaliser les soins techniques selon les protocoles
Tenir à jour les dossiers médicaux et administratifs
Coordonner la maintenance du matériel et des locaux
Appliquer les mesures d’hygiène et de prévention des infections
Participer à la stérilisation des dispositifs médicaux
Assister aux visites médicales et mettre à jour les carnets de soins
Appliquer et documenter rigoureusement les consignes médicales
Renseigner tous les supports médicaux en lien avec ses activités
Assurer le relais des consignes pour la continuité des soins
En cas de sortie contre avis médical, faire signer le formulaire prévu
Éviter toute distraction téléphonique ou discussion personnelle pendant les soins
✅ 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
🎓 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
Diplôme d’Infirmier·e Diplômé·e d’État (IDE)
Minimum 2 ans d'expérience professionnelle
Expérience dans un environnement multiculturel appréciée
Capacité à travailler sous pression
🧠 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
Excellente communication et collaboration avec les équipes
Sens du relationnel et soutien aux patient·e·s
Empathie, pédagogie, rigueur
Capacité à prendre du recul face aux situations critiques
Connaissance des règles d’hygiène, de déontologie et d’éthique
🤹♀️ 𝐀𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
Administration rigoureuse des soins
Autonomie, sens de l’organisation et de l’initiative
Anticipation et discrétion
Rendu de compte régulier à la hiérarchie
💼 𝐀𝐭𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬 𝐚𝐭𝐭𝐞𝐧𝐝𝐮𝐞𝐬
Ponctualité, courtoisie
Dynamisme, réactivité
Discipline, écoute active
📄 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬
Être de nationalité béninoise 🇧🇯
Avoir une excellente connaissance du secteur de la santé
Être âgé·e d’au moins 18 ans
Jouir de ses droits civiques
Être immédiatement disponible
📁 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫
Lettre de motivation signée adressée au Directeur de l’ONG
Curriculum vitae détaillé et signé
Carte biométrique CEDEAO ou Certificat d’Identification Personnel
Copie du diplôme le plus élevé
Attestations de travail ou d’emploi antérieur
Attestation d’authenticité pour tout diplôme étranger
Autorisation d’exercice en clientèle privée (si applicable)
ℹ️ 𝐈𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞́𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬
La sélection se fera au fur et à mesure des candidatures
Seul·e·s les candidat·e·s présélectionné·e·s seront contacté·e·s
Les candidatures féminines sont fortement encouragées 💪
L’ONG APH garantit l’égalité des chances et un environnement inclusif
Un casier judiciaire vierge sera exigé avant prise de fonction
Français,
consultez le document associé
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🔔 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐍°𝐀𝐑-𝟏𝟏𝟒/𝟐𝟎𝟐𝟓
📍 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍·𝐍𝐄 𝐃𝐄 𝐋𝐀𝐁𝐎𝐑𝐀𝐓𝐎𝐈𝐑𝐄 𝐌𝐄́𝐃𝐈𝐂𝐀𝐋 (𝐓𝐋𝐌)
🏥 𝐎𝐍𝐆 𝐀𝐤𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐨 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐭 (𝐀𝐏𝐇) – 𝐇𝐨̂𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐆𝐨𝐡𝐨𝐦𝐞𝐲
🧭 À propos de l’ONG
L'ONG APH de Gohomey, située à Djakotomey (département du Couffo), œuvre depuis plus de 30 ans dans : 👶 L’aide à l’enfance
💉 La santé
🌾 L’autonomisation des femmes
🎓 L’éducation
🧑⚕️ L’insertion sociale et professionnelle
🎯 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
Renforcer l’équipe médicale de l’hôpital pour répondre aux besoins croissants en soins et assurer un service de qualité.
🧑⚕️ Supérieur hiérarchique
Le technicien·ne est placé·e sous la responsabilité du technicien responsable du laboratoire.
🛠️ 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
Accueillir les patients 👋
Réaliser les prélèvements (sang, échantillons, etc.) 🩸
Préparer et analyser les échantillons 🧪
Assurer le respect strict des protocoles de sécurité 🛡️
Contrôler la qualité des analyses ⚙️
Rédiger les comptes rendus des résultats 📄
Gérer les équipements, consommables et déchets biomédicaux 🗑️
Participer aux activités de collecte de sang 🅰️🅱️
Collaborer efficacement pour la continuité des soins 🤝
Rendre compte à la hiérarchie de manière systématique 📊
✅ 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
🎓 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
Diplôme de Technicien de Laboratoire Médical
Minimum 3 ans d'expérience professionnelle
Capacité à travailler sous pression 🔄
🧠 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
Maîtrise des techniques de prélèvements et d’analyses biomédicales 🧫
Connaissance des équipements et normes de sécurité en laboratoire
Bonne gestion de la qualité 🔍
🤹♀️ 𝐀𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞𝐬
Travail en équipe et en autonomie
Discrétion et respect de la confidentialité 🤐
Réactivité face à l’urgence ⏱️
Bonne communication et sens de l’organisation
💼 𝐀𝐭𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬 𝐚𝐭𝐭𝐞𝐧𝐝𝐮𝐞𝐬
Ponctualité et courtoisie ⏰
Dynamisme, rigueur, discipline ⚡
Sens de l’écoute et du contact humain 👂
📄 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬
Être de nationalité béninoise 🇧🇯
Avoir une bonne connaissance du secteur de la santé
Être âgé·e de 18 ans minimum
Être immédiatement disponible
📁 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫
Lettre de motivation 📝
Curriculum vitae signé 📃
Carte biométrique CEDEAO ou certificat d’identification 🆔
Copie du diplôme le plus élevé 🎓
Attestations de travail antérieur 🧾
Attestation d’authenticité pour diplômes étranger
Autorisation d’exercice en clientèle privée (si applicable)
ℹ️ 𝐈𝐧𝐟𝐨𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞́𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬
Sélection au fur et à mesure des dossiers reçus 📩
Seul·e·s les candidat·e·s présélectionné·e·s seront contacté·e·s 📞
Les candidatures féminines sont fortement encouragées 💪
L’ONG APH promeut l’égalité des chances et un environnement inclusif 🤝
Un casier judiciaire vierge sera requis avant prise de poste 🧾
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📢 𝗔𝗩𝗜𝗦 𝗗𝗘 𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗧𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧
Un diplomate basé à Cotonou 🇧🇯 recrute à titre privé un(e) chef cuisinier(ère) 👨🍳👩🍳 avec une solide expérience.
💰 Rémunération intéressante.
📌 1) 𝗣𝗥𝗢𝗙𝗜𝗟 𝗥𝗘𝗤𝗨𝗜𝗦 :
Les candidat(e)s intéressé(e)s devront :
🔸 Être âgé(e) de 25 à 35 ans
🔸 Être titulaire d’un diplôme professionnel en cuisine 🎓
🔸 Avoir de très bonnes connaissances culinaires 🍲
🔸 Être autonome, organisé(e), rigoureux(se) et soigné(e) 🧹
🔸 Être discret(e), ouvert(e) d’esprit, respectueux(se), courtois(e), dynamique et présentable 😌
🔸 Justifier d’au moins 5 ans d’expérience en hôtellerie 🏨 ou à un poste similaire
🔸 Maîtriser les règles HACCP 🍴
🔸 Être immédiatement disponible 🕒
🍽️ 2) 𝗠𝗜𝗦𝗦𝗜𝗢𝗡𝗦 𝗣𝗥𝗜𝗡𝗖𝗜𝗣𝗔𝗟𝗘𝗦 𝗘𝗧 𝗖𝗢𝗠𝗣𝗘́𝗧𝗘𝗡𝗖𝗘𝗦 :
Préparer les mets selon recommandation, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire 🧼🥘
Assurer l'entretien de la cuisine et la gestion des produits
Nettoyer et ranger la cuisine
Veiller à l'ordre dans les réfrigérateurs, congélateurs, et placards
Gérer les stocks d’approvisionnement
Concevoir les menus
Assurer le service aux invités
Avoir une bonne maîtrise de la cuisine internationale
Élaborer une cuisine créative en phase avec les tendances
Mettre en place une organisation efficace du travail
Anticiper les évolutions des besoins et goûts
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie
📎 3) 𝗣𝗜𝗘̀𝗖𝗘𝗦 𝗔 𝗙𝗢𝗨𝗥𝗡𝗜𝗥 :
📝 Une lettre de motivation
📄 Un curriculum vitae
🪪 Une copie de la carte nationale d'identité ou carte de résident (pour les étrangers)
🎓 Une photocopie des diplômes
📞 Contacts de trois personnes de référence ou attestations de travail
✅ 5) 𝗣𝗥𝗢𝗖𝗘́𝗗𝗨𝗥𝗘 𝗗𝗘 𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗧𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧 :
📌 Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.
📌 Les candidatures incomplètes ne seront pas examinées ❌
⚠️ NB :
🚫 Ne jamais payer pour obtenir un emploi !
👫 Toujours se rendre aux entretiens accompagné.e
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📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐍° 𝐀𝐑-𝟏𝟐𝟑𝐙𝟐𝟎𝟐𝟓
🧽 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 𝐚̀ 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐯𝐨𝐢𝐫 : 𝐀𝐠𝐞𝐧𝐭 𝐝’𝐄𝐧𝐭𝐫𝐞𝐭𝐢𝐞𝐧
L’Organisation Non Gouvernementale Aktion Pro Humanitat (ONG APH) de Gohomey, située dans la commune de Djakotomey, département du Couffo, œuvre depuis 30 ans dans le domaine de l’aide à l’enfance et de l’action humanitaire 🤝👶.
Elle intervient en faveur :
🔸 des enfants orphelins,
🔸 des enfants vulnérables (DEV),
🔸 des personnes vivant avec le VIH (PVVIH),
🔸 de l’autonomisation des femmes 👩👧👦,
🔸 de la santé,
🔸 de l’éducation 📚,
🔸 et de l’insertion socio-professionnelle.
Dans le cadre du renforcement de son personnel pour les besoins de son hôpital, l’ONG souhaite recruter des agents d’entretien 🧹🧼.
🎯 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥 𝐝𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
Améliorer la qualité des services offerts à la population 🧍♀️🧍♂️, répondre aux besoins croissants en soins, et participer à l’entretien interne et externe des locaux pour assurer le confort et la sécurité des patient.e.s.
🧑💼 Supérieur hiérarchique
L’agent d’entretien est placé sous la responsabilité du technicien en hygiène et assainissement.
📝 𝐃𝐞𝐬𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐭𝐚̂𝐜𝐡𝐞𝐬
1️⃣ Nettoyer et désinfecter les chambres, mobiliers, équipements, sanitaires 🚽🛁 et tous les locaux.
2️⃣ Exécuter ses tâches dans le respect des règles de sécurité 🚨 et de prévention des biocontaminations 🦠
3️⃣ Participer à la distribution du linge 👕👗
🧠 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
📚 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
✔️ Formation de base en entretien hospitalier (niveau minimum CEP)
✔️ Capacité à travailler sous pression 💪
✔️ 3 ans d’expérience professionnelle minimum
✔️ Connaissance des règles d’hygiène 🧴 et des principes éthiques en milieu sanitaire
📖 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬
✔️ Savoir lire et écrire en français 🇫🇷✍️
👥 𝐀𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬
✔️ Travailler en équipe ou en autonomie
✔️ Sens de l'organisation 📅
✔️ Capacité à prendre des initiatives
✔️ Discrétion et professionnalisme 🤫
✔️ Savoir rendre compte à sa hiérarchie
✅ Attitude attendue
🕒 Ponctualité et courtoisie
⚡ Dynamisme et rapidité
📏 Rigueur et discipline
📢 Respect des consignes
💞 Empathie et bon contact humain
📜 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬
🔹 Être de nationalité béninoise 🇧🇯
🔹 Jouir de ses droits civiques
🔹 Être âgé d’au moins 18 ans
🔹 Être immédiatement disponible 📆
📂 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫
📌 Une lettre de motivation signée, adressée au Directeur de l’ONG APH Gohomey
📌 Un CV détaillé et signé
📌 Le Certificat d’identification personnelle ou carte biométrique CEDEAO
📌 Une copie du dernier diplôme obtenu
📌 Toutes attestations de travail ou d’emploi antérieur
📌 NB :
🕵️♀️ La sélection se fera au fur et à mesure de la réception des candidatures.
📞 Seuls les candidat.e.s présélectionné.e.s seront contacté.e.s.
👩🔧 Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
⚖️ L’ONG APH promeut l’égalité des chances et s’engage pour un environnement de travail inclusif.
📄 Les candidat.e.s retenu.e.s devront fournir un casier judiciaire vierge avant leur prise de poste.
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📢 𝐃𝐞𝐬𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥'𝐚𝐧𝐧𝐨𝐧𝐜𝐞 :
Le centre de formation professionnelle ISMAB, basé à Calavi IITA, recrute pour renforcer son équipe commerciale et pédagogique :
👩💼 𝟏 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥(𝐞) & 𝐏𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞
🧑💻 𝟏 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞
🧑💼 𝟏 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥(𝐞)
👀 Profils recherchés
Nous recherchons des candidats dynamiques, motivés et expérimentés, répondant aux critères suivants :
🧠 𝐀 – 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥(𝐞) & 𝐏𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞
✳ 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 :
🎯 Supervision pédagogique
📚 Gestion des formations
📈 Prospection et développement des marchés & partenariats
🗓 Développement du calendrier éditorial
📢 Gestion de campagnes publicitaires et présence en ligne
✳ 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 :
✔ Diplôme en marketing, communication, pédagogie ou domaine équivalent 🎓
✔ Expérience confirmée en vente, négociation, partenariat et formation 💼
✔ Aisance à l’oral, sens de l’organisation et leadership 🗣️✨
✔ Maîtrise des réseaux sociaux et outils digitaux 📱🧰
✔ Compétences en community management et campagnes publicitaires 🌐
✔ Maîtrise de Canva & CapCut/InShot 🖌️🎬
📞 𝐁 – 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞 (𝐒𝐂)
✳ 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 :
👥 Accueil des visiteurs
📋 Suivi des prospects & gestion des inscriptions
📲 Animation des réseaux sociaux
💻 Présence en ligne
🗃️ Assistance administrative
💰 Gestion de la caisse
✳ 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 :
✔ Diplôme en secrétariat commercial, marketing, vente ou communication 🎓
✔ Expérience confirmée en relation client et vente 🤝
✔ Maîtrise de Canva & CapCut/InShot 🖌️🎥
✔ Compétences en community management 🌍
✔ Sens du contact, de l'accueil, de la vente et bonne présentation 😊🧥
🛍 𝐂 – 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥(𝐞)
✳ 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 :
🔎 Prospection
💬 Vente des offres de formation
👥 Recrutement de clientèle
✳ 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 :
✔ Diplôme en marketing, communication ou domaine équivalent 🎓
✔ Bonne maîtrise de la négociation commerciale 🤝
✔ Excellente force de vente et persuasion 💪🗣
✔ Connaissance des réseaux sociaux 📱
⚠️ 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐨𝐛𝐥𝐢𝐠𝐚𝐭𝐨𝐢𝐫𝐞𝐬 :
🏡 Résider à Calavi IITA ou environs
🎂 Être âgé(e) de 23 à 35 ans
🚗 Disposer d’un moyen de déplacement
✨ Être présentable, soigné(e), accueillant(e)
💰 Rémunération : Salaire fixe + Primes
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📢 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐃’𝐔𝐍 𝐃𝐈𝐑𝐄𝐂𝐓𝐄𝐔𝐑 𝐂𝐎𝐌𝐌𝐄𝐑𝐂𝐈𝐀𝐋 (𝐇/𝐅)
🎯 𝐎𝐁𝐉𝐄𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐃𝐔 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐄
Directement rattaché(e) au Directeur Général et membre du Comité de Direction, vous êtes responsable du développement des activités de l’entreprise au Bénin et en Afrique de l’Ouest. Vous concevez et mettez en œuvre la stratégie commerciale et marketing, tout en assurant le management opérationnel complet de l’organisation dans ces domaines.
🧑💼 𝐏𝐑𝐎𝐅𝐈𝐋 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐄́
🎓 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐬𝐮𝐩𝐞́𝐫𝐢𝐞𝐮𝐫𝐞 : École de Management/Commerce ou équivalent (BAC+4 minimum)
📈 𝐄𝐱𝐩𝐞́𝐫𝐢𝐞𝐧𝐜𝐞 : Minimum 10 ans d'expérience confirmée en Direction Commerciale ou Développement d’affaires, dans des secteurs tels que :
Technologies de l’Information
Télécoms
Énergie
Formations professionnelles
🌍 Expérience en Afrique de l’Ouest exigée
🧠 Solide esprit d’analyse, de synthèse et de prise de décision
👥 Capacité à manager, travailler en équipe, sens de l’initiative et leadership affirmé
💼 Bonne maîtrise des dossiers d’appel d’offres et des marchés publics béninois et africains
🗣️ Aisance relationnelle, fibre commerciale forte — la vente est au cœur du poste !
📝 𝐌𝐈𝐒𝐒𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐏𝐑𝐈𝐍𝐂𝐈𝐏𝐀𝐋𝐄𝐒
Définir la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise avec la Direction Générale
Superviser et manager l’équipe commerciale ainsi que le personnel administratif rattaché
Élaborer et piloter le plan marketing
Assurer l’acquisition de nouveaux marchés et projets
Participer au montage et au suivi des Dossiers d’Appel d’Offres (DAO)
Définir les réseaux de distribution en fonction des marchés
Négocier les conditions commerciales (contrats, remises, partenariats)
Animer les relations publiques et lobbys de l’entreprise
Proposer des actions commerciales et promotionnelles
Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires semestriel et annuel
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📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓
𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞)𝐬 𝐝𝐞 𝐂𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞̀𝐥𝐞 𝐒𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬 (𝐇/𝐅)
Dans le cadre du renforcement de notre équipe commerciale, Africaine des Finances Sarl recherche des personnes présentables, accueillantes, sérieuses, honnêtes et dynamiques pour occuper le poste suivant :
🧾 𝟏. 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐯𝐨𝐢𝐫
🔹 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞)𝐬 𝐝𝐞 𝐂𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞̀𝐥𝐞 𝐒𝐭𝐚𝐠𝐢𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬
📌 𝟐. 𝐏𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐚𝐭𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 & 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
𝐚) 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 :
🔍 Prospecter de nouveaux clients
💬 Renseigner et orienter les clients
📝 Accompagner les ouvertures de comptes
📂 Assurer le suivi régulier du fichier client
𝐛) 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 & 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 :
🎓 Titulaire d’un BAC+3 en gestion, comptabilité, finance ou marketing
📋 𝟑. 𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬
✅ Créativité, dynamisme, esprit de synthèse
✅ Ouverture d’esprit et bonne réceptivité
✅ Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint…)
✅ Maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, WhatsApp, LinkedIn)
🚗 Disposer d’un moyen de déplacement (⚠️ très important)
🕒 Être immédiatement disponible et libre de tout engagement
📅 𝟒. 𝐍𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐝𝐮𝐫𝐞́𝐞 𝐝𝐮 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐭
📌 Stage débouchant sur un CDD
💰 5. Rémunération (après stage)
💸 Fixe + variable
🗂️ 𝟔. 𝐏𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐟𝐨𝐮𝐫𝐧𝐢𝐫
📌 Lettre de motivation adressée au Gérant de Africaine des Finances
📌 Curriculum Vitae détaillé avec trois (3) références
📌 Photocopies simples des diplômes et attestations professionnelles
📌 Copie simple de la pièce d’identité
🧪 𝟕. 𝐏𝐫𝐨𝐜𝐞́𝐝𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐬𝐞́𝐥𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧
1️⃣ Pré-sélection sur dossier
2️⃣ Entretien pour sélection finale
🚀 𝟗. 𝐏𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐧𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧
🗓️ 𝐉𝐞𝐮𝐝𝐢 𝟎𝟏 𝐌𝐚𝐢 𝟐𝟎𝟐𝟓
📍 𝟏𝟎. 𝐋𝐢𝐞𝐮 𝐝𝐮 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞
📌 Cotonou
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🇧🇯 𝐑𝐄́𝐏𝐔𝐁𝐋𝐈𝐐𝐔𝐄 𝐃𝐔 𝐁𝐄́𝐍𝐈𝐍
👥 𝐌𝐈𝐍𝐈𝐒𝐓𝐄̀𝐑𝐄 𝐃𝐄𝐒 𝐀𝐅𝐅𝐀𝐈𝐑𝐄𝐒 𝐒𝐎𝐂𝐈𝐀𝐋𝐄𝐒 𝐄𝐓 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐌𝐈𝐂𝐑𝐎𝐅𝐈𝐍𝐀𝐍𝐂𝐄
🏢 𝐀𝐆𝐄𝐍𝐂𝐄 𝐍𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋𝐄 𝐃𝐄 𝐏𝐑𝐎𝐓𝐄𝐂𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐒𝐎𝐂𝐈𝐀𝐋𝐄 (𝐀𝐍𝐏𝐒)
📣 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃’𝐀𝐏𝐏𝐄𝐋 𝐀̀ 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄
L’Agence Nationale de Protection Sociale (ANPS) lance un appel à candidatures pour recruter :
👤 Directeur(trice) du Volet Formation du programme ARCH.
📋 Les conditions d’accès au poste sont précisées dans le tableau ci-dessous :
🔎 𝐃𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐥𝐬 𝐝𝐮 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞
🎯 Titre du poste : Directeur du Volet Formation de ARCH
📌 Supérieur hiérarchique : Directeur Général de l’ANPS
📍 Lieu d’affectation : Siège de l’ANPS – Cotonou (République du Bénin)
🧩 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐱𝐭𝐞 𝐝𝐮 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞
L’ANPS, créée par le Décret n°2019-008 du 09 janvier 2019, est chargée de la mise en œuvre de la politique nationale en matière de protection sociale, et en particulier du programme ARCH (Assurance pour le Renforcement du Capital Humain).
📦 Le programme ARCH propose quatre services :
🩺 Assurance maladie | 🎓 Formation | 💳 Crédit | 🧓 Retraite
L’objectif du Volet Formation est d’améliorer les compétences techniques et l’accès aux opportunités économiques des artisans et des acteurs du secteur informel (agriculture, commerce, transport, artisanat, art et culture...).
🛠️ 𝐏𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬
Sous l’autorité du Directeur Général et en collaboration avec les Conseillers ARCH Formation (CAF) :
📊 Suivre l’évolution des besoins du secteur artisanal et les intégrer dans la stratégie ANPS
🧠 Concevoir les outils de recueil de données et de qualification des bénéficiaires
📝 Élaborer les cahiers des charges des formations : objectifs, matériel, formateurs, budget…
🤝 Mettre en place un réseau de prestataires de formation
🏫 Sélectionner les centres, formateurs et experts
🗓️ Planifier les activités en lien avec les partenaires
✅ Mettre en œuvre une démarche qualité pour les formations
📈 Fournir les données pour le suivi-évaluation et la communication
💰 Optimiser le budget alloué
📋 Proposer un cadre de suivi-évaluation des actions
📚 Organiser l’évaluation des acquis (savoirs, savoir-faire, savoir-être)
🚀 Lancer les projets de formation
🔍 Prospecter les structures pouvant exécuter les formations
🧾 Proposer les prestataires adéquats et établir les budgets
🗣️ Animer des cadres de concertation entre les parties prenantes
🎓 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐝𝐮/𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭(𝐞)
𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 :
🎓 Bac +5 minimum en sciences sociales (économie, gestion, sociologie, sciences de l’éducation, ingénierie de formation, droit, etc.)
𝐄𝐱𝐩𝐞́𝐫𝐢𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 :
🧰 15 ans d’expérience dans la gestion de projets ou dispositifs de formation,
🧱 Dont au moins 5 ans dans le secteur informel, avec :
2 dispositifs de formation conçus ou réalisés pour les artisans
2 projets de formation coordonnés
🧠 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬
🧩 Bonne connaissance du secteur informel/artisanat
🧠 Conception de dispositifs de formation
📊 Gestion pédagogique, administrative et financière
💬 Négociation, communication, conduite d’entretien
📋 Élaboration de cahiers des charges
🖥️ Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…)
💡 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞𝐬
🎯 Organisation, esprit d’analyse et de synthèse
🤝 Leadership, travail en équipe, gestion des délais
⚖️ Objectivité, rigueur, loyauté, éthique
🌀 Capacité d’adaptation, réactivité, ouverture d’esprit
🌐 Une expérience internationale serait un plus
📬 𝐃𝐞́𝐩𝐨̂𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫𝐬
Les personnes intéressées sont invitées à envoyer :
📄 CV
✉️ Lettre de motivation
📑 Copies légalisées des diplômes
📎 Attestations et certificats de travail
📞 Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s par téléphone ou par mail.
Français,
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Note : Ceci n'est qu'un résumé.Veuillez télécharger le document associé et le consulter
🔍 Recrutement en cours dans le secteur de la santé
👩⚕️👨⚕️ Par le cabinet GECA-PROSPECTIVE pour une structure privée.
📋 Profils recherchés :
🛌 Infirmier(e) Anesthésiste
🧾 Réceptionniste d’hospitalisation
🧪 Manager de laboratoire
🖼️ Manager en imagerie médicale
🛠️ Technicien biomédical
👁️ Technicien(ne) en ophtalmologie
🚿 Aide-soignant(e)
📷 Manipulateur(trice) en radiologie
💊 Pharmacien manager
❤️ Technicien(ne) en cardiologie
🧴 Auxiliaire en pharmacie
🛌 Infirmier(e) Anesthésiste
🎓 Profil : Diplôme en soins infirmiers + spécialisation en anesthésie, min 2 ans d'expérience
🧠 Compétences : Réanimation, connaissance procédures, gestion des urgences
🧾 Réceptionniste d’hospitalisation
🎓 Profil : Bac+3 en secrétariat, assistanat ou domaines liés à la santé
💻 Compétences : Organisation, informatique, dactylo, communication, esprit d’équipe
🕒 Conditions : 40h/semaine, travail par quart, flexibilité exigée
🧪 Manager de Laboratoire
🎓 Profil recherché : Master en labo 🧬
10 ans d’expérience, dont 5 en supervision 👨🔬
Compétences en accréditation, gestion d’équipe, informatique et qualité 🖥️📊
Parfaite maîtrise du français 🇫🇷
🩻 Manager Imagerie Médicale
🎓 Profil recherché :Master en radiologie 📷
10 ans d’expérience, dont 5 en gestion d’équipe 🧑💼
Bonne connaissance qualité, sécurité, IT médicale 🧠💻
Enseignement apprécié 👨🏫
🧰 Technicien Biomédical
🎓 Profil recherché : Bac apprécié 🎓
Qualification en biomédical ou gaz médicaux 💨
5 ans d’expérience, dont 3 dans un rôle similaire 🧑🔧
Santé multiculturelle : un plus 🌍
🩺 Aide-soignant(e)
🎓 Profil requis :
✅ BEPC
📜 Certification d’aide-soignant(e)
🕒 Minimum 3 ans d'expérience
🗣️ Compétences en communication
💻 Maîtrise de l’informatique
💡 Sens de la qualité des soins
🖥️ Manipulateur en radiologie
🎓 Profil requis :
📚 Formation spécialisée en imagerie médicale
🕔 5 ans d’expérience en milieu hospitalier
🗣️ Bonne communication
🧪 Maîtrise des technologies médicales
📏 Connaissance des normes de radiologie
💊 Pharmacien Manager
🎓 Profil requis :
🎓 Diplôme en pharmacie
⚖️ Maîtrise des lois et réglementations en vigueur
🧠 Compétences solides en gestion
🔄 Esprit d’amélioration continue
🩺 Technicien(ne)/Infirmier(e) en cardiologie
🎓 Formation/Expérience :
🎓 Diplôme en cardiologie ou soins infirmiers avec expérience en cardio
⛑️ Formation premiers secours
📈 2+ ans d’expérience en examens non invasifs
🗣️ Maîtrise du français, ECG & pose de Holter
💊 Auxiliaire en Pharmacie
🎓 Formation/Expérience :
🎓 Diplôme d’Auxiliaire en pharmacie
📆 3+ ans d’expérience dans un rôle similaire
🌍 Expérience en environnement multiculturel = +
🏥 Expérience en accréditation hospitalière = atout
📌 CONDITIONS DE DÉPÔT DES CANDIDATURES
Les personnes intéressées par cette offre sont priées de préparer et déposer un dossier de
candidature suivant les exigences ci-dessous.
📁 Composition de dossier :
✍️ une lettre de motivation signée du candidat, adressée au Directeur du Cabinet GECA PROSPECTIVE ;
📄 un Curriculum Vitae complet, détaillant au mieux l’expérience du candidat pour le poste et précisant le nom de deux (02) personnes ressources ;
📎 les preuves des expériences acquises mentionnées sur le CV, notamment les copies des attestations et certificats de travail ou tout autre document pouvant servir de preuve ;
🎓 une copie du ou des diplôme(s) requis, certificats et attestations de formation ;
🪪 la copie d’une pièce d’identité en cours de validité ;
🧾 un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois.
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📢 Avis de recrutement – Responsable de Projet
📅 Avril 2025
👷♀️👷♂️ CHARGÉ.E DE PROJET
📢 Avis de recrutement
📌 PRÉSENTATION D’AVN ET CONTEXTE DU RECRUTEMENT
L’Association la Voûte Nubienne (AVN) est une association française de solidarité internationale 🌍, qui s’emploie depuis 2000 à diffuser largement une technique d’écoconstruction bas carbone en Afrique de l’Ouest 🌱🏠. Sa mission est de permettre l’accès à des habitats et bâtiments décents et adaptés aux réalités climatiques et économiques des régions soudano-sahéliennes 🌞, pour le plus grand nombre et le plus rapidement possible ⏱️.
AVN intervient depuis 2014 au Bénin 🇧🇯, dans les régions de la Donga, de l’Atacora et plus récemment de l’Alibori. Pour plus d’information, visiter le site internet d’AVN :
🌐 www.lavoutenubienne.org
Dans le cadre d’un projet mis en œuvre en consortium avec AVIGREF-Pendjari visant la préservation du couvert forestier 🌳 au travers de la promotion de la technique constructive en Voûte Nubienne à la périphérie du parc de la Pendjari 🐘, AVN recrute un.e Chargé.e de Projet basé.e à Tanguiéta au Bénin (Atacora) 📍.
📝 DESCRIPTION DU POSTE
🎯 Mission principale
Le/la Chargé.e de Projet est responsable de la planification 📅 et du suivi des activités et des dépenses 💸 du projet, ainsi que de la coordination des activités réalisées par les animateurs d’AVIGREF (partenaire d’AVN) 🤝. Il/elle est également responsable du respect du manuel de procédures administratives, financières et comptable 📚 d’AVN, et de l’application des règlements et lois en vigueur au Bénin 📜, ainsi que des dispositions des conventions de financement et de partenariat. Il/elle est responsable de l’utilisation rationnelle des ressources du projet et assure le reporting narratif et financier des activités du projet 📊🧾.
🧩 Tâches et responsabilités
1️⃣ Gestion opérationnelle du projet
🎛️ Animation du comité du pilotage du projet, des relations entre les partenaires du consortium et des relations avec le bailleur
🗓️ Élaboration, suivi et actualisation du chronogramme des activités du projet
👥 Coordination et suivi des activités des animateurs du projet
📣 Organisation d’activités et évènements en lien avec les parties prenantes : partenaires, bénéficiaires, bailleurs, autorités locales
📈 Suivi des indicateurs de résultats et de performances du projet
📝 Reporting narratif du projet
2️⃣ Gestion financière et budgétaire du projet
💰 Élaboration et actualisation du suivi budgétaire du projet
✅ Mise en œuvre et vérification de l’application des procédures administratives et financières
📋 Respect des exigences contractuelles et des règlements imposés par le bailleur
⏳ Participation à la préparation dans les délais de toutes informations financières dues aux bailleurs
📂 Vérification des pièces comptables et de leur archivage
3️⃣ Coordination et appui technique
🔗 Coordination entre l’équipe opérationnelle du projet, la Direction d’AVIGREF, la Coordination Nationale et le Pôle Administratif et Financier d’AVN
🛠️ Appui technique continu au partenaire AVIGREF et renforcement de ses capacités en matière de gestion de projet et de déploiement des activités participants à la diffusion de l’écoconstruction en voûte Nubienne
📚 EXPÉRIENCE & COMPÉTENCES
🎓 Diplôme en gestion de projet, niveau BAC+3 minimum
📆 Expérience d’au moins 5 ans en gestion de projet
🧾 Avoir des connaissances en gestion financière et comptable est un avantage
🖥️ Maîtriser les outils informatiques et bureautiques
👔 Disposer des bonnes capacités managériales, rédactionnelle et de synthèse
💡 Qualités personnelles : rigueur, réactivité, dynamisme, autonomie, capacité à fédérer, convaincre et accompagner, diplomatie
💼 CONDITIONS DE TRAVAIL
📃 Contrat de droit local à durée déterminée de 16 à 17 mois avec une période d’essai de trois mois, pouvant aboutir à un CDI au terme du projet
🚀 Prise de fonction : mi-mai ou début juin 2025
📍 Poste basé à Tanguiéta (Atacora) pour la durée restante du projet (16 à 17 mois selon date de prise de poste, fin au 30/09/26), déplacements ponctuels dans les localités voisines et à Djougou (Donga)
⏰ Temps de travail hebdomadaire : 40 heures
🧾 Déclaration aux organismes de couverture sociale
🧑💼 Responsable hiérarchique : Coordinateur National AVN au Bénin
🧭 Liens fonctionnels avec le siège d’AVN : Direction Administrative et Financière, Référent Projet
💵 Rémunération : à partir de 300.000 FCFA brut mensuel
📬 DOSSIERS DE CANDIDATURE
📄 Un curriculum vitae détaillé actualisé avec les références de personnes pouvant attester de la moralité et des compétences du candidat
✉️ Une lettre de motivation circonstanciée
🎓 Une copie des diplômes et de la carte d'identité nationale du candidat
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📢 TALENTS PLUS ETT, entreprise de travail temporaire, recrute pour le compte d’une compagnie de télécommunication :
👤 Un (01) CHARGE DE LA RELATION CLIENT CENTRALISEE (H/F)
🆔 (REF : ETT-0425I01CP)
📍 Lieu de travail : Cotonou, Bénin
🎯 MISSIONS ET RESPONSABILITES :
Le/la titulaire du poste sera chargé.e de :
1️⃣ Gestion des demandes et incidents
📞 Agir comme point de contact unique pour les demandes relatives à la protection des données et les incidents signalés.
⏱️ Assurer un suivi rigoureux des incidents et des demandes, en collaboration avec les parties prenantes internes et externes et dans le respect des délais convenus.
🔁 Faire les relances et les escalades lorsque requis
2️⃣ Gestion administrative et organisationnelle
🗂️ Assurer l’organisation des ateliers, formations, réunions et événements liés à la protection des données.
📅 Gérer le suivi des tâches, des échéances, et des correspondances administratives.
📝 Rédiger et diffuser des notes, courriers, et rapports à destination des collaborateurs et des partenaires externes.
💾 Maintenir à jour les bases de données et les outils de gestion documentaire du BGDP.
3️⃣ Communication et support interne
📣 Piloter les communications internes pour sensibiliser les collaborateurs sur les enjeux de la protection des données personnelles.
📤 Préparer et transmettre des documents explicatifs, notes d’information et supports de sensibilisation.
4️⃣ Conformité et amélioration continue
📘 Contribuer au développement et à la mise à jour des politiques et procédures relatives à la protection des données.
💡 Identifier des opportunités d’amélioration et proposer des initiatives pour renforcer les processus administratifs et opérationnels.
🧠 Profil :
🎓 Être titulaire d’un diplôme ou de formation en gestion, informatique, secrétariat, administration ou tout domaine connexe ;
💼 Avoir Expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans un rôle administratif, organisationnel ou similaire ;
🔐 Avoir une expérience dans la protection des données personnelles ;
🗃️ Avoir d’excellentes compétences en gestion administrative et organisationnelle ;
✍️ Avoir de solides aptitudes en rédaction (courriers, notes, rapports) et en gestion documentaire ;
💻 Avoir une bonne maîtrise de la suite bureautique Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) indispensable ;
📊 Avoir d’excellentes capacités de planification, suivi des tâches et gestion des priorités ;
📌 Avoir le sens de l’organisation, rigueur et attention au détail ;
🤝 Avoir d’excellentes capacité à travailler en collaboration avec différents niveaux hiérarchiques et parties prenantes externes ;
📢 Avoir une bonne communication écrite et orale ;
🇫🇷 Avoir une bonne maîtrise du français, une bonne connaissance de l'anglais serait un atout.
📎 PIECES A FOURNIR :
📝 Une lettre de motivation adressée à la Directrice Technique de TALENTS PLUS ETT d’une page au maximum et mentionnant la prétention salariale ;
📄 Un curriculum vitae détaillé avec 3 références ;
📚 Les copies des diplômes et attestations et/ou certificats de travail.
❌ (Tout dossier de candidature ne respectant pas cette exigence sera purement et simplement rejeté).
🔒 NB. :
En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage, le traitement de vos données personnelles.
❗ Vous pouvez à toute étape du processus, exercez votre droit d’opposition.
📅 Date limite de dépôt : 27 avril 2025
ℹ️ Pour plus d’infos : 📞 00 229 95 10 91 51 / 🌐 www.talentsplusafrique.com
Anglais,Français,
confère informations descriptives
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📢 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 – 𝐓𝐫𝐢𝐜𝐲𝐜𝐥𝐞 𝐕𝐞𝐧𝐝𝐞𝐮𝐫 (𝐇)
Dans le cadre de l'expansion de ses activités et afin d'optimiser sa distribution en milieu urbain et rural, l'entreprise BUSOLA DISTRIBUTION SARL recherche un Tricycle Vendeur motivé et dynamique, capable d'assurer la vente et la livraison de nos produits aux points de vente dans les différentes localités du nord Bénin.
🏢 Lieu de travail : Borgou, Parakou
👤 Profil recherché :
🔹 Être titulaire du BEPC
🗣️ Savoir s'exprimer en français
🛒 Avoir une expérience dans la vente, la distribution ou tout poste similaire serait un atout
💼 Avoir une bonne présentation, être dynamique et réactif
🤝 Posséder un bon sens du relationnel et une capacité à gérer des situations stressantes
📋 Être organisé, autonome et rigoureux dans l'exécution des tâches
🎯 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 :
🛍️ Promouvoir, vendre et distribuer nos produits (bières, boissons gazeuses, ...) auprès des points de vente (bars, restaurants, magasins, etc.) dans la zone de Parakou et ses environs
🗺️ Gérer les tournées de vente en respectant les plannings de livraison et en assurant la qualité du service
📦 Prendre en charge les commandes et livrer les produits aux clients dans les délais impartis
💰 Collecter les paiements et assurer le suivi des commandes
📝 Effectuer les rapports quotidiens de vente et de livraison auprès du responsable commercial
📊 Garantir la bonne gestion des stocks et veiller à l'intégrité des produits lors des livraisons
🤗 Assurer une bonne relation avec les clients et résoudre les éventuels problèmes liés aux livraisons
📍 Lieu de travail : Département du Borgou, Bénin (principalement Parakou et ses environs)
📄 Type de contrat : COD
🏭 À propos de BUSOLA DISTRIBUTION SARL
BUSOLA DISTRIBUTION SARL est une société spécialisée dans la distribution de produits de brasserie. En tant qu’agréée de la SOBEBRA (Société Béninoise de Brasseries), elle s’engage à fournir à ses clients des produits de haute qualité : bières locales, boissons gazeuses, eaux minérales et produits en canettes.
Français,
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📢 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓
𝐃𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞 𝐛𝐮𝐭 𝐝’𝐨𝐟𝐟𝐫𝐢𝐫 𝐮𝐧 𝐬𝐞𝐫𝐯𝐢𝐜𝐞 𝐝𝐞 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐚̀ 𝐭𝐨𝐮𝐬 𝐬𝐞𝐬 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐬 🙌, 𝐥𝐞 𝐂𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐏𝐚𝐬𝐭𝐨𝐫𝐚𝐥 𝐒𝐚𝐢𝐧𝐭-𝐀𝐦𝐛𝐫𝐨𝐢𝐬𝐞 𝐝𝐞 𝐃𝐣𝐨𝐮𝐠𝐨𝐮 (𝐂𝐏𝐒𝐀) 𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐮𝐧 𝐚𝐩𝐩𝐞𝐥 𝐚̀ 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐯𝐨𝐢𝐫 𝐚𝐮𝐱 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐢𝐯𝐚𝐧𝐭𝐬 👇 :
📌 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞𝐬 𝐚̀ 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐯𝐨𝐢𝐫
📍 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 📄 𝐓𝐲𝐩𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐭 🧭 𝐋𝐢𝐞𝐮 𝐝’𝐚𝐟𝐟𝐞𝐜𝐭𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 🕒 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞
1️⃣ 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐒𝐭𝐨𝐜𝐤 𝐂𝐃𝐃 𝟏 𝐚𝐧 𝐫𝐞𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐥𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐃𝐣𝐨𝐮𝐠𝐨𝐮
2️⃣ 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐂𝐃𝐃 𝟏 𝐚𝐧 𝐫𝐞𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐥𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐃𝐣𝐨𝐮𝐠𝐨𝐮
3️⃣ 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 – 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞) 𝐝’𝐀𝐜𝐜𝐮𝐞𝐢𝐥 𝐂𝐃𝐃 𝟏 𝐚𝐧 𝐫𝐞𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐥𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐃𝐣𝐨𝐮𝐠𝐨𝐮
📂 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 :
✅ Lettre de motivation signée (avec 📱 téléphone et 📧 e-mail)
✅ Copie simple de l’acte de naissance sécurisé et de la CNI
✅ CV détaillé et signé (avec au moins 3 références pro 👤📞📧)
✅ Photo d’identité récente (avec nom/prénom au verso)
✅ Photocopies légalisées des diplômes et attestations de travail
✅ Casier judiciaire de moins de 3 mois 📅
📌 Mentionner sur l’enveloppe ou en objet du mail :
🔹 « Candidature au poste de Gestionnaire de Stock à Djougou »
🔹 « Candidature au poste de Gestionnaire Comptable à Djougou »
🔹 « Candidature au poste de Secrétaire – Chargé(e) d’Accueil »
ℹ️ Informations complémentaires
🕘 Dépôt des dossiers :
Matin : 09h00 – 11h00
Soir : 15h00 – 17h00
⚠️ Un(e) candidat(e) ne peut postuler qu’à un seul poste.
📋 Les dossiers seront examinés dans l’ordre de dépôt.
🧒👵 Le CPSA est engagé pour la protection des enfants et personnes vulnérables.
👩💼 Les candidatures féminines sont fortement encouragées !
🔎 𝐓𝐑𝐀𝐈𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐃𝐄𝐒 𝐃𝐎𝐒𝐒𝐈𝐄𝐑𝐒
✅ Seuls les profils correspondant aux qualifications et expériences requises seront retenus pour un test écrit, suivi d’un entretien oral.
✅ Les candidats présélectionnés doivent être immédiatement disponibles.
📋 𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐏𝐀𝐑𝐓𝐈𝐂𝐔𝐋𝐈𝐄̀𝐑𝐄𝐒 𝐏𝐀𝐑 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐄
1️⃣ 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐒𝐭𝐨𝐜𝐤
📘 Diplôme requis : CAP minimum en gestion comptable ou logistique
🕒 Expérience : Minimum 3 ans
🖥️ Informatique : Bonne maîtrise (Word, Excel, PowerPoint, Zoom...)
🧠 Rigueur, organisation, esprit d’équipe et de sacrifice exigés
📌 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 :
📦🏢 Gestion des stocks et immobilisations
📊 Suivi journalier et rapport au Directeur
🗂️ Commandes, répertoires fournisseurs, tenue des fiches de stock
🙏 Participation aux activités du centre
2️⃣ 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞
📘 Diplôme requis : BAC G2 minimum
🕒 Expérience : Minimum 2 ans (cabinet comptable = un atout)
💻 Maîtrise des logiciels de gestion et du SYCEBNL
📌📌 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 :
💰 Élaboration et suivi budgétaire
📈 Tenue de la comptabilité, bilans, déclarations fiscales
👨💼 Suivi des recettes/dépenses, paie, contrats
Rendre compte au Directeur et à l’économe du diocèse
3️⃣ 𝐒𝐞𝐜𝐫𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 – 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞) 𝐝’𝐀𝐜𝐜𝐮𝐞𝐢𝐥
📘 Diplôme requis : BEPC ou CAP en secrétariat minimum
🕒 Expérience : Minimum 2 ans
🖥️ Informatique : Bonne maîtrise (Word, Excel, Zoom...)
📌 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 :
Accueil et orientation des clients avec courtoisie 🤝
Suivi des demandes, dossiers, factures 🧾
Gestion des trousseaux de clés, statistiques, contrats 📚
Transmission des infos entre les services 💬
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Dans le cadre de ses activités, la CDC Bénin veut procéder à un renforcement de son effectif 👥.
À cet effet, la Direction Générale de la CDC Bénin lance le présent avis de recrutement 📢 selon les profils suivants :
🧑💼 INTITULÉ DES POSTES :
🧾 Contrôleur des Opérations et Reportings Comptables (01)
🧑⚖️ Assistant Cellule de Contrôle des Marchés Publics (01)
📌 CONDITIONS GÉNÉRALES DE CANDIDATURES
Chaque candidat doit remplir, entre autres, les conditions générales suivantes :
➢ Conditions générales
Être de nationalité béninoise 🇧🇯 et jouir de ses droits civiques 🗳️ ;
Être de bonne moralité ✅ ;
Adhérer aux missions et aux valeurs de la CDC BENIN 🤝 ;
Se conformer aux statuts du personnel de la Caisse 📘 ;
Poste soumis à une amplitude horaire 🕒.
➢ Profil & Expériences
Avoir les qualifications et profil requis 🎓 ;
Avoir le nombre d’années minimum d’expériences professionnelles avérées dans le domaine 💼.
➢ Exigences
Être rigoureux, disponible, réactif et méthodique 🧠 ;
Avoir un sens des priorités 📌 ;
Être discret 🤫 ;
Être pragmatique et avoir une culture du résultat 🎯 ;
Avoir une bonne probité morale et rechercher la qualité ✔️ ;
Disposer de qualités avérées d’organisation, de méthode, d’anticipation, d’analyse et de discernement 📊.
✅ APTITUDES
💻 Maîtrise de la bureautique courante (Word, Excel, PowerPoint) ;
🗣️ Être bilingue (anglais/français) ou avoir un bon niveau d’anglais ;
🤝 Aptitudes au travail en équipe ;
✍️ Bonnes capacités rédactionnelles ;
💡 Grande rigueur dans l’organisation, esprit d’initiative et de créativité .
📝 DÉTAILS DES PROFILS
📌 POSTE 1 : Contrôleur des Opérations et Reportings Comptables
🆔 IDENTIFICATION DU POSTE
Intitulé du poste : Contrôleur des Opérations et Reportings Comptables
Rattachement administratif : Département Finance
Division : Contrôle des Opérations Reportings Comptables
Position hiérarchique : Supérieur hiérarchique immédiat : Directeur Financier
Collaborateur immédiat : 👥
🎓 COMPÉTENCES
Formations (Savoir)
Bac+5 en Contrôle de gestion / Audit et finances d’entreprise ou toute option équivalente 🧾
Expériences Professionnelles
Au moins 10 ans d’expériences avérées en Comptabilité et Audit interne et/ou en management des organisations 📈
Compétences requises
Bonne expérience en finances et banque 🏦
Connaissance de la gestion bancaire et du référentiel comptable international 🌍
Qualités requises
🧠 Rigueur et méthode
⏱️ Feedback, promptitude, réactivité, disponibilité
🧭 Autonomie, initiative, proactivité
🧩 Qualité d’anticipation
🗣️ Sens du dialogue, écoute
🆘 Gestion de l’urgence
⚖️ Évaluation des conflits sociaux
🤝 Esprit de management et intérêt général
😌 Maîtrise de soi et tact
🎯 MISSION, RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS DU POSTE
Mission
Piloter le dispositif de contrôles des opérations du Département Finances 💼
Garantir la fiabilité de l’information financière 💡
Assurer la veille règlementaire 📚
Responsabilités principales
Contrôle des opérations comptables et de trésorerie 💳
Contrôle des états financiers et comptables 📑
Production des reportings du département 📊
📌 POSTE 2 : Assistant Chef de la Cellule de Contrôle des Marchés Publics
🆔 IDENTIFICATION DU POSTE
Intitulé du poste : Assistant Chef de la Cellule de Contrôle des Marchés Publics
Rattachement administratif : Département des Affaires Juridiques ⚖️
Position hiérarchique : Supérieur hiérarchique : Chef de la Cellule
🧾 TÂCHES / INPUT
Sous l’autorité de la Cheffe de la Cellule, l’Assistant joue un rôle transversal :
Assister dans les tâches de contrôle à priori et à postériori 🕵️♂️
Participer à l’ouverture des plis ✉️
Assurer les tâches de secrétariat 🗂️
Classer et archiver la documentation 📁
Suivre les dossiers internes 🗃️
Tenir les statistiques 📈
🎓 COMPÉTENCES
Formations
BAC+3 en marchés publics ou diplôme équivalent 🎓
Minimum 2 ans d’expériences dont un an à la CCMP 🧑💼
Âgé de 35 ans au plus 🎯
Compétences Techniques
Maîtrise des outils et techniques de marchés publics 📘
Gestion des risques 💡
Capacités liées à l’emploi
Rigueur et communication 🗨️
Curiosité et ouverture d’esprit 👀
Force de proposition 💬
Réactivité ⚡
Aptitudes comportementales
Relations humaines 🤝
Discrétion, courtoisie, rigueur 🤐
Orientation objectifs et délais ⏳
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🔗 Lien de vérification de l’offre
https://acareerbyagl.talent-soft.com/offre-deemploi/emploi-commercial-h-f_8556.aspx
👉 Cliquer sur le lien / copier puis coller le lien dans votre navigateur pour connaître la validité de l’offre et pour postuler
📢 AGL – AFRICA GLOBAL LOGISTICS recrute
📄 Informations sur l'emploi
🎓 Niveau Requis : Bac +2/3
🕒 Année d'Expérience Requise : 2 ans
📍 Lieu du Travail : BENIN / SENEGAL
📝 Description de l'emploi
🌍 AGL (Africa Global Logistics) est l’opérateur logistique multimodal (portuaire, logistique, maritime et ferroviaire) de référence en Afrique.
🚢 L’entreprise fait désormais partie du Groupe MSC, compagnie maritime et logistique de premier plan.
👷♂️ Grâce à son expertise développée depuis plus d’un siècle et à plus de 23 000 collaborateurs mobilisés dans 49 pays, AGL fournit à ses clients africains et mondiaux des solutions logistiques globales, sur mesure et innovantes, avec l’ambition de contribuer de façon durable aux transformations de l’Afrique.
🌐 AGL est aussi présente en Haïti et au Timor.
🚛 AGL Bénin est une société spécialisée dans le transport multimodal et la logistique sur mesure qui exerce les activités de transport, de logistique, de douane, de transit et d’agence maritime.
💼 Poste : COMMERCIAL H/F
🧾 Description du poste
🔧 Fonction : COMMERCIAL
📑 Type de contrat : CDD
🌍 Localisation du poste : Afrique de l’Ouest, COTONOU
🕓 Temps de travail : Temps complet
🎯 Description de la mission
Mission principale :
📈 Développer de manière rentable les activités du groupe Africa Global Logistics Bénin.
📋 Tâches :
📇 Constituer une base de données de prospects et assurer son développement
📞 Faire évoluer le portefeuille client via la prospection téléphonique et physique ;
🧾 Commercialiser l’ensemble de notre catalogue produits (présentations, démonstrations, etc.) ;
🖊️ Participer à la rédaction des propositions commerciales et au suivi des contrats ;
🔍 Assurer une veille concurrentielle (marché, offres, innovations, prix) ;
📢 Promouvoir nos produits et services et prospecter de nouveaux marchés ;
🤝 Fidéliser les clients en anticipant leurs besoins ;
🚚 Suivre la livraison des produits et le déploiement des solutions dans le respect des procédures ;
💰 Effectuer les relances de recouvrement conformément à la procédure en vigueur ;
📊 Produire des rapports d’activités (journalier, hebdomadaire, mensuel) ;
🧮 Suivre les objectifs de vente, négocier et conclure les ventes ;
🗂️ Participer aux appels d’offres et autres initiatives stratégiques ;
📈 Gérer les devis et analyser leur performance (taux de réussite, délais, etc.) ;
📉 Analyser la rentabilité des comptes clients ;
📆 Participer aux revues mensuelles/trimestrielles avec les grands comptes ;
🔁 Remonter les opportunités à impact régional ou global aux équipes concernées ;
✅ S’impliquer activement dans la démarche Qualité (SMQ) de l’entreprise.
👤 Profil
🎓 Bac + 2/3 en Marketing/Action Commerciale ou Gestion Commerciale ;
🧑💼 Minimum deux (02) années d’expérience à un poste de commercial, idéalement dans le secteur du transport et de la logistique ;
💻 Maîtrise des outils bureautiques et de Microsoft Excel ;
🗣️ Bon niveau d’anglais oral et écrit ;
⭐ Autres qualités recherchées : dynamisme, rigueur, disponibilité, aisance relationnelle.
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Une société de transport recherche de toute urgence :
🚗 1 Conducteur de véhicule personnel
✔️ Permis catégorie B ✅
✔️ 2 ans d’expérience 🏆
✔️ Immédiatement disponible ⏳
✔️ Savoir lire et écrire 📖✍️
📌 Pièces à fournir :
🆔 Photocopie pièce d’identité
🚘 Photocopie du permis de conduire
📄 Preuve des expériences
📦 1 Logisticien
🎓 Licence en logistique et transport 📚
📆 2 à 3 ans d’expérience 👨💼
✔️ Immédiatement disponible ⏳
📌 Pièces à fournir :
✉️ Lettre de motivation
📄 CV
🎓 Photocopie du diplôme
🆔 Photocopie de la pièce d’identité
📞 Infos & Candidature : 01 96 23 14 46 📲
Français,
non précisée
non précisée
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𝐌𝐞́𝐝𝐞𝐜𝐢𝐧𝐬 𝐝𝐮 𝐌𝐨𝐧𝐝𝐞 𝐊𝐚𝐧𝐝𝐢, 𝐁𝐞́𝐧𝐢𝐧
Intitulé du poste : Chargé(e) de l'Administration et de la Logistique Référence : MDM-CH/BENIN/0325/BJ18/006 Durée du contrat : Jusqu'au 31.12.25, renouvelable selon besoins et financement Poste basé à : Bénin - Kandi Aires de travail : Alibori
📄 𝐃𝐄𝐒𝐂𝐑𝐈𝐏𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐃𝐔 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐄 :
Sous la supervision du Responsable de la base de Kandi et en étroite collaboration avec les équipes en charge de la logistique et de la comptabilité, vous aurez en charge la gestion administrative, comptable et logistique de la base. Vous travaillerez également en collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe de MdM-CH au Bénin.
💼 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝟏 : 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐝𝐞 𝐊𝐚𝐧𝐝𝐢
✅ Appuyer l'établissement des demandes d'engagements et de dépenses et assurer la validation des demandes en confirmant la disponibilité budgétaire et de trésorerie. ✅ Gérer la caisse ainsi que les avances de caisses et réaliser les avances de paiements autorisées en espèce. ✅ Tenir quotidiennement le journal manuel de caisse, le journal manuel des avances et vérifier les justifications d'avances de dépenses. ✅ Effectuer les demandes d'approvisionnement de banque et de caisse. ✅ Se déplacer à la banque pour les encaissements de chèques ou versements de fonds. ✅ Assurer le respect des dispositions de gestion financière de MdM Suisse au Bénin. ✅ Préparer les documents de paiements pour revue et approbation. ✅ Réaliser les paiements des factures du bureau de Kandi. ✅ Tenir les journaux de banque et de caisse sur le logiciel SAGA et effectuer les enregistrements comptables. ✅ Réaliser les rapprochements bancaires.
🛠️ 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝟐 : 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐥𝐨𝐠𝐢𝐬𝐭𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐝𝐞 𝐊𝐚𝐧𝐝𝐢
🌐 Maintenir un répertoire local des fournisseurs et prestataires validés. 📋 Mettre à jour un répertoire des prix locaux. 🛍️ Assurer la mise en œuvre et le suivi du plan d'achat. 🚒 Superviser le travail du chauffeur et le suivi de l'entretien des véhicules. 🏨 Assurer la mise à jour constante de l'inventaire des biens du bureau. 🛡️ Superviser le travail des agents de sécurité de la base.
📝 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝟑 : 𝐆𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥'𝐚𝐝𝐦𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐊𝐚𝐧𝐝𝐢
📚 Appuyer la rédaction des courriers et l'archivage des documents. 👨💼 Assurer la gestion et l'entretien des locaux du bureau de Kandi. 📑 Rédiger les contrats en collaboration avec l'équipe logistique. 📅 Assurer l'archivage des documents sur le serveur de la base Cotonou.
🎓 𝐏𝐑𝐎𝐅𝐈𝐋 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐄́ :
Conditions scolaires/Académiques : ✅ Licence professionnelle (Bac+3) en gestion financière et comptable ou gestion des entreprises. ✅ Le BAC G2 est un atout. ✅ Une formation complémentaire en gestion humanitaire est un plus.
Expérience professionnelle : 👨💼 Expérience de 5 ans minimum dans le domaine administratif et comptable. 📈 Expérience de 3 ans dans une ONG internationale à un poste similaire est un atout.
Compétences et savoir-faire :📝 Excellente capacité rédactionnelle en français.📅 Maîtrise des outils collaboratifs et du pack Office.📇 Bonne pratique du logiciel EXCEL.🌟 Sens de l'organisation, de la priorité et de la planification.💡 Capacités analytiques et prise d'initiatives.
📂 𝐃𝐎𝐒𝐒𝐈𝐄𝐑 𝐃𝐄 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄 :
💌 Lettre de motivation adressée à la Coordinatrice Générale de MdM-CH au Bénin. 📄 CV mis à jour (2 pages maximum). 🔖 Copie d'une pièce d'identité valide. 📚 Copies des diplômes et attestations. 📃 Preuves des expériences pertinentes (attestations/certificats). 👥 Trois références professionnelles (nom, fonction, email, téléphone).
Nota Bene : MdM-CH garantit un processus de recrutement équitable et transparent. Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.
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📌 Nombre de postes :🔢 2 poste(s)
📌 Société :🏢 WAPCO-BENIN
📌 Date de clôture : 📅 30 avril 2025
📌 Lieu d'affectation : 📍 COTONOU
🛳️ 𝐀𝐒𝐒𝐈𝐒𝐓𝐀𝐍𝐓 𝐀𝐔𝐗 𝐀𝐅𝐅𝐀𝐈𝐑𝐄𝐒 𝐏𝐎𝐑𝐓𝐔𝐀𝐈𝐑𝐄𝐒
🎯 𝐎𝐁𝐉𝐄𝐂𝐓𝐈𝐅𝐒
Sous la supervision du surintendant des bateaux de travail et des ports, coordonner les relations avec les autorités et les travaux de gestion de l'exploitation et de l'entretien du quai, etc., comme assigné par le surintendant.
📌 PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS
✅ Faire rapport au surintendant maritime concernant les travaux de routine de gestion de la coordination ;
✅ Organiser, promouvoir et organiser les travaux quotidiens de gestion et d'exploitation du terminal pour assurer la réalisation des différents indicateurs ;
✅ Responsable de la gestion et de la coordination des terminaux locaux, de la gestion maritime, des opérations des terminaux et d'autres questions ;
✅ Coordonner la communication avec diverses parties prenantes commerciales, y compris l'expédition des navires, les opérations de levage d'hydrocarbures, les agents, les vendeurs et les compagnies maritimes, pour garantir le fonctionnement sûr et fluide des installations du terminal et des systèmes d'amarrage à point unique ;
✅ Responsable de la collecte et de l’analyse des politiques douanières, des politiques maritimes, des politiques des terminaux, de l'interprétation des politiques et des situations, des risques et dangers cachés, et de proposer des suggestions d’améliorations et de mesures préventives pour fournir une base à la prise de décision de l’entreprise ;
✅ Responsable de l'établissement et du maintien de bonnes relations avec les autorités maritimes, les terminaux et autres départements du Bénin ;
✅ Assistance à terre à la direction pour soutenir les travaux de chargement de pétrole en mer et la maintenance des installations offshore ;
✅ Coordonner les différents travaux d’interface avec les autres divisions du centre maritime ;
✅ Effectuer d'autres tâches connexes assignées par les supérieurs.
📚 QUALIFICATIONS
🎓 Éducation : Peuvent postuler les candidats qui ont :
Minimum BAC + 3 en Transport Maritime, Transport Logistique ou tout autre diplôme équivalent.
👨💼 Expérience :
Plus de trois ans d’expérience dans les domaines portuaires connexes ;
Bonnes compétences en communication et en coordination ;
Bonne capacité à établir et entretenir de bonnes relations avec les ministères ;
Bonnes connaissances et compétences professionnelles en logistique maritime ;
Être discret et capable de protéger les informations confidentielles de la société WAPCO.
💻 Compétences :
Maîtrise des logiciels de bureau.
🗣️ Langues :
Français et anglais obligatoires, le chinois serait un plus.
📄 PIÈCES À FOURNIR
📌 Curriculum Vitae en anglais ;
📌 Lettre de motivation en anglais ;
📌 Copie légalisée de la pièce d’identité en cours de validité ;
📌 Copie légalisée des diplômes et/ou attestations de qualification obtenus.
⚠️ CONDITIONS
🔹 Bien s’exprimer en français et anglais est obligatoire.
🔹 Parler le chinois serait un atout.
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